Обязанности и достижения:
Поиск и подбор персонала (размещение вакансий в Интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами, ведение базы данных);
ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение сотрудников);
ведение личных дел сотрудников;
разработка штатного расписания;
ведение графика отпусков сотрудников.