Обязанности и достижения:
Приём, увольнение сотрудников, оформление переводов, отпуска, командировки, больничные, составление табелей учёта рабочего времени, подбор кандидатов на вакантные должности, проведение собеседований, составление ежемесячных отчётов по персоналу, ведение трудовых книжек сотрудников, работа с военкоматом, отправка почты, приём факсов, выполнение поручений руководителя. Количество сотрудников в данной организации 128.