Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизодства в полном объёме (330 чел.), работа с ОМС, работа с ОПФР, предоставление отчётности в МОН КБР, инспектирование ОУ по вопросам соблюдения трудового законодательства, подбор персонала для образовательных учреждений района, консультирование работников системы образования (2500 чел.) по всем вопросам трудового и гражданского законодательства, учёт и бронирование военнообязанных, защита юридических интересов Управления образования.