Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства (приём, увольнение, ротации персонала) – штат порядка 500 единиц; ведение учета ПФР (подготовка АДВ, СЗВ, документов для начисления пенсий, сдача отчетов СЗВ-К) - Ленинский, Октябрьский, Ворошиловский, Советский ПФР; Обязательное и добровольное мед. страхование; подготовка стандартов работы и для работы кадровой службы; Подготовка командировочных документов (приказ, удостоверение); Подготовка материалов по заработной плате и компенсациям; анализ и подготовка информации для принятия управленческих решений по вопросам кадровой политики НПО; анализ и подготовка ежемесячной отчетности по движению персонала, расходованию денежных средств в подразделении.