Обязанности и достижения:
: ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, командировки, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, штатных расписаний), ведение личных дел сотрудников, оформление листков нетрудоспособности, подготовка отчетности по кадровым вопросам. Поиск кандидатов (база данных, интернет, СМИ), проведение первичных собеседований. Работа с Пенсионным фондом РФ, военкоматом, центром занятости.