Москва
Резюме № 3655120
Обновлено 11 июня 2011
no-avatar

HR generalist

Была больше месяца назад
70 000 ₽
47 лет (родилась 27 июля 1978), не состоит в браке, детей нет
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 23 года и 10 месяцев

    • Март 2010 – работает сейчас
    • 15 лет и 10 месяцев

    Ведущий менеджер по персоналу

    ООО "Новый Взгляд", Москва

    Обязанности и достижения:

    Поиск и подбор персонала всех уровней в т.ч. для региональных магазинов, Исследование и анализ рынка труда, мониторинг уровня заработных плат. Исследование удовлетворенности персонала. КДП (в полном объеме).3 юр.лица. Обособленные подразделения (18 ОП). ОМС, ДМС, ПФР. Командировки. Составление графиков отпусков, учет использования работниками отпусков, оформление отпусков. Больничные листы. Оформление и выдача справок о трудовой деятельности работников. Оформление банковских карт. Визовые иностранцы. Бюджетирование затрат на персонал. Анализ, составление и внесение изменений в штатное расписание; Разработка и внедрение внутренних нормативных документов. Ведение табелей рабочего времени. Суммированный учет рабочего времени. Охрана труда. Пожарная безопасность.
    • Февраль 2007 – ноябрь 2010
    • 3 года и 10 месяцев

    Руководитель отдела персонала дивизиона Московская область

    ООО "Розницио-М", Москва

    Обязанности и достижения:

    Организация системы поиска и подбора персонала (с нуля) в т.ч. для региональных магазинов (Магнитогорск, Самара, Тольятти), Организация и контроль работы отдела персонала (5 человек). Формирование штатного расписания магазинов сети (в т.ч. региональных). Ротация персонала внутри сети (перевод сотрудников с должности на должность, из отдела в отдел) Ведение отчетности по ФОТу компании (план/факт). Бюджетирование затрат на персонал. Исследование и анализ рынка труда, мониторинг уровня заработных плат. Разработка и внедрение системы мотивации для магазинов сети. Расчет премий, доплат. Кадровое делопроизводство. Охрана труда. Разработка и внедрении внутренних нормативных документов. Ведение табелей рабочего времени. Организация обучения персонала.
    • Июль 2006 – февраль 2007
    • 8 месяцев

    HR-менеджер (в ед. лице)

    ООО "ЛОТТЭ ШОППИНГ РУС», Москва

    Обязанности и достижения:

    Восстановление кадрового делопроизводства. Разработка кадровых документов: ТД, ПВТР, положение об оплате труда и проч. Ведение КД в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, ОМС, работа с пнсионным фондом и др.) Поиск и подбор персонала. Работа с КА. Работа с иностранцами (оформление приглашений, виз, регистрация).
    • Март 2005 – июль 2006
    • 1 год и 5 месяцев

    Менеджер по персоналу

    "МАКДАК", Москва

    Обязанности и достижения:

    Поиск и подбор персонала сети (36маг) - Создание и ведение базы данных. Контроль за прохождением стажировки, испытательного срока, обучения. - Анализ и выбор источников привлечения. - Бюджет на рекламу. - Мониторинг рынка труда. - Аттестация персонала магазинов. Разработка документов, проведение, контроль. - Взаимодействие с управляющими магазинов. - Участие в разработке стандартов сети. Трансляция стандартов. - Отчетность. - Ведение магазинов начиная с открытия.
    • Апрель 2004 – март 2005
    • 1 год

    Менеджер по персоналу

    Группа компаний "Виктория", Москва

    Обязанности и достижения:

    Поиск и подбор персонала для УК (персонал высшего звена, персонал среднего звена) - Работа с КА - Ведение библиотеки документов по ГрК - Разработка единых документов для ГрК - Сбор и анализ данных по персоналу ГрК - Отчетность по персоналу ГрК - Работа с тренинговыми компаниями
    • Август 2003 – апрель 2004
    • 9 месяцев

    Менеджер по подбору топ-персонала

    "Пятерочка", Москва

    Обязанности и достижения:

    - Поиск и подбор персонала (персонал высшего звена, персонал среднего звена, линейный персонал) - Анализ рынка труда - Выработка рекомендаций по оплате труда в отрасли - Распределение сотрудников по рабочим местам - Организация мобильных бригад - Подготовка и сверка отчетов
    • Март 2002 – август 2003
    • 1 год и 6 месяцев

    Менеджер по подбору персонала

    "Пятерочка", Москва

    Обязанности и достижения:

    - Поиск и подбор персонала магазинов - Организация групп на обучение - Отслеживание результатов обучения - Распределение персонала по магазинам - Руководство мобильной бригадой кассиров - Распределение мобильных кассиров по магазинам

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Оперативный поиск и подбор персонала в различных областях, разработка профиля должности, анкетирование, тестирование и оценка кандидатов, владение различными методиками интервью, работа с большим количеством вакансий одновременно, подбор на новые объекты, региональный и массовый подбор, ведение электронной базы данных по кандидатам и работа с кадровым резервом, мониторинг и анализ рынка труда, формирование бюджета на мероприятия по поиску и привлечению персонала, разработка и внедрение внутренних регламентов и положений, адаптация, мотивация, организация внутреннего обучения сотрудников, аттестация, методическая работа с руководителями подразделений, работа со СМИ (в т.ч. региональными), КА, ЦЗ, ВУЗами, ведение табелей учета рабочего времени, организация корпоративных праздников, успешный опыт работы в условиях дефицита времени и средств, кадровое делопроизводство в полном объеме, работа с фондами ОМС, ПФ). Охрана труда. Представление интересов работодателя в суде (трудовые споры), труд инспекции, прокуратуре.. Компьютерные навыки: Office, 1С

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено 5 декабряПоследнее место работы (9 лет и 8 мес.)Специалист по кадрамАпрель 2016 – работает сейчас
Обновлено 14 ноябряПоследнее место работы (9 лет и 5 мес.)Заместитель Генерального директора по персоналуИюнь 2016 – ноябрь 2025
Обновлено 1 декабряПоследнее место работы (25 лет и 4 мес.)Преподаватель истории обществоведческих дисциплинСентябрь 2000 – работает сейчас
Обновлено 25 октябряПоследнее место работы (7 мес.)Менеджер по подбору персоналаИюнь 2013 – январь 2014
Обновлено 24 октябряПоследнее место работы (14 лет и 4 мес.)Секретарь руководителя, делопроизводительАвгуст 2011 – работает сейчас
Обновлено 6 октябряПоследнее место работы (14 лет и 10 мес.)БортпроводникМарт 2011 – работает сейчас
Обновлено 7 августаПоследнее место работы (10 мес.)Начальник отдела кадров и организации делопроизводстваФевраль 2010 – декабрь 2010
Обновлено 23 сентябряПоследнее место работы (1 год)Менеджер по снабжениюСентябрь 2012 – сентябрь 2013
Обновлено 2 сентября 2015
Превью фото соискателя
HR-generalist / HR-Business Partnerз/п не указана
Последнее место работы (12 лет и 9 мес.)Ведущий менеджер по персоналу в единственном числеАпрель 2013 – работает сейчас
Обновлено 23 июля 2017Последнее место работы (10 лет и 10 мес.)Директор по персоналуМарт 2015 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеКадры, управление персоналомДругое

Смотрите также резюме




Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob