Обязанности и достижения:
Ведение кадрового учета (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, табельный учет). Подбор и обучение персонала, формирование штатного расписания. Подготовка графика отпусков, квартального кадрового отчета. Ведение воинского учета, подготовка должностных инструкций, подготовка оценки «РЕКОРД», формирование кадрового резерва. Оформление материальной помощи. Закрытие филиала.