Обязанности и достижения:
Основные обязанности:
• Подготовка и защита бюджетов инвестиций и списания, исполнение согласованных бюджетов.
• Оптимизация затрат на привлечение подрядных организаций по ремонту сельскохозяйственной техники.
• Оптимизация парка сельскохозяйственной техники (списание, передача, продажа).
• Поиск и контрактация подрядчиков на выполнение сельскохозяйственных работ
• Поиск поставщиков, заключение договоров и прямая закупка запасных частей.
• Подписание в Диадок первичной документации, согласование заявок на оплаты.
• Претензионная работа.
• Работа с дебиторской и кредиторской задолженностью.
• Обеспечение бесперебойной работы техники при выполнении полевых работ и работ по содержанию и кормлению животных как на своих подразделениях, так и в командировках.
• Предоставление отчетности генеральному директору и Акционерам.
• Участие в встречах, конференциях, выставках.
• Работа с планово-предупредительными ремонтами и сокращение аварийных ремонтов.
• Сезонное планирование закупок запасных частей.
• Снижение запаса неликвидов.
• Организация и контроль работы инженерной службы по направлениям эксплуатации и ремонта сельскохозяйственной техники (149 человек, 5050 единиц техники и прицепного/навесного оборудования).
Достижения:
• Разработка проекта строительства трех производственных баз, ввод их в эксплуатацию.
• Создание собственной сервисной службы для выполнение сложных и узловых ремонтов.
• Участие в разработке, создании и испытании аналогов прицепного и навесного оборудования в условиях мощностей Холдинга.
• Изменение технологии кормозаготовки.
• Закрытие всей дебиторской задолженности.
• Приведение всех подрядчиков на выполнение работ по ремонту сельскохозяйственной техники к единой стоимости нормо-часа.
• Разработка алгоритма контроля и учета проведения регламентного технического обслуживания.