Москва
Резюме № 30332341
Обновлено 22 января 2016
Превью фото соискателя

Главный / ведущий / старший специалист / заместитель руководителя

Была больше месяца назад
45 000 ₽
32 года (родилась 09 июля 1993), не состоит в браке, детей нет
Красноярскготова к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 11 лет и 11 месяцев

    • Январь 2016 – работает сейчас
    • 10 лет

    Руководитель группы-менеджер

    ПАО Сбербанк, Красноярск

    Обязанности и достижения:

    Общее руководство и организация работы группы сотрудников; Управление системой оплаты труда; Организация работы по направлению повышения индекса вовлечённости; Организация санаторно-курортного отдыха; ДМС
    • Февраль 2015 – работает сейчас
    • 10 лет и 11 месяцев

    Ведущий экономист Отдела мотивации и корпоративных льгот Управления по работе с персоналом

    Восточно-Сибирский банк ОАО "Сбербанк России", Красноярск

    Обязанности и достижения:

    - Планирование расходов на оплату труда. - Проведение анализа расходования средств на оплату труда, достаточности средств на оплату труда. - Подготовка отчетности (численность и фонд оплаты труда фактический и планируемый). - Администрирование процесса предоставления выплат при переводе на работу в другую местность. - Исполнение обязанностей в период отсутствия непосредственного руководителя.
    • Сентябрь 2014 – февраль 2015
    • 6 месяцев

    Старший экономист Отдела мотивации и корпоративных льгот Управления по работе с персоналом

    Восточно-Сибирский банк ОАО "Сбербанк России", Красноярск

    Обязанности и достижения:

    - Администрирование разрядной системы оплаты труда. - Расчет фонда оплаты труда при внесении изменений в штатное расписание, реорганизации подразделений / отделений. - Осуществление процесса премирования по итогам работы за год (в т.ч. коммуникации с сотрудниками, руководителями). - Утверждение и контроль окладного фонда оплаты труда подразделений / отделений. - Контроль установления должностных окладов при приеме / переводе сотрудников. - Подготовка отчета по численности и фонде оплаты труда (планируемой). - Администрирование процесса предоставления выплат при переводе на работу в другую местность. Достижение: 3 место в региональном конкурсе «Лучший специалист по работе с персоналом».
    • Февраль 2014 – сентябрь 2014
    • 8 месяцев

    Экономист Отдела мотивации и корпоративных льгот Управления по работе с персоналом

    Восточно-Сибирский банк ОАО "Сбербанк России", Красноярск

    Обязанности и достижения:

    - Администрирование разрядной системы оплаты труда. - Расчет фонда оплаты труда при внесении изменений в штатное расписание, реорганизации подразделений / отделений. - Утверждение и контроль окладного фонда оплаты труда подразделений / отделений. - Контроль установления должностных окладов при приеме / переводе сотрудников. - Осуществление процесса премирования по итогам работы за месяц, единовременное премирование. - Организация семейно-оздоровительного отдыха сотрудников. - Администрирование процесса предоставления выплат при переводе на работу в другую местность. - Организация мероприятий с целью повышения индекса вовлеченности персонала.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Владение прикладными ПО Опытный пользователь MS Word, Excel (в т.ч. сводные таблицы, консолидация данных, написание несложных макросов), PowerPoint, Outlook. Хорошие знания ТК РФ. АС «Кадры-Зарплата». ЕАСУП SAP. 1С. Торговля и склад. Личностные качества Ответственность, организованность, пунктуальность. Дополнительное образование Тренинг «Лидерство в HR». Обучение на тему «Microsoft Excel 2010». Тренинг «Timemenegment». Тренинг «Постановка целей». Дополнительно Оптимизированы процессы, с которыми работала, при помощи разработки стандартных форм с автоматическим расчетом тех или иных показателей (например, изменение фонда оплаты труда при внесении изменений в штатное расписание), упорядочены и структурированы рабочие процессы.
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 13 похожих резюме
Обновлено 22 октябряПоследнее место работы (1 мес.)Специалист по социальной работеДекабрь 2024 – январь 2025
Обновлено 1 декабря 2021Последнее место работы (4 года и 1 мес.)Главный бухгалтер в единственном лицеИюль 2007 – август 2011
Обновлено 11 мая 2013Последнее место работы (9 лет и 11 мес.)Ведущий специалист административно-правового отделаМай 2003 – апрель 2013
Обновлено 11 февраля 2014Последнее место работы (6 лет и 10 мес.)Начальник отделаАпрель 2007 – февраль 2014
Обновлено 21 февраля 2014Последнее место работы (12 лет и 10 мес.)Бухгалтер-кассирФевраль 2013 – работает сейчас
Обновлено 19 января 2020Последнее место работы (7 лет и 7 мес.)Начальник отдела по труду и заработной платеМай 2018 – работает сейчас
Обновлено 19 апреля 2017Последнее место работы (1 год и 2 мес.)Помощник председателяАвгуст 2015 – октябрь 2016
Обновлено 21 августа 2018Последнее место работы (10 лет)Инженер по нормированию трудаДекабрь 2015 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеКадры, управление персоналомОплата труда, компенсации и льготыВедущий специалист



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob