Генеральный директор, заместитель генерального директора, начальник карьера

Был больше месяца назад

По договорённости

45 лет (родился 27 марта 1980)

Обнинск, готов к переезду: Москва, Санкт-Петербург и ещё 17 городов

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 14 лет и 7 месяцев

- Август 2015 – февраль 2017
- 1 год и 7 месяцев
Генеральный директор
ООО "Малоярославецкий комбинат нерудных материалов" разработка месторождения строительных песков "Потресово", подразделение ННК
Обязанности и достижения:
Сфера деятельности: добыча, переработка и реализация общераспространенных полезных ископаемых на месторождении строительных песков «Потресово». Должность: генеральный директор. Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета; • аттестация персонала; • антикризисное управление. В подчинении – 45 человек. Достижения: • Доразведка обводненных полезных ископаемых в контуре горного отвода ниже подошвы подсчета запасов, с последующим утверждением протоколом ЭКЗ; • Запуск гидродобычи с последующей переработкой полезного ископаемого с обводненной части. • Оформление лицензии на геологическое изучение и добычу строительных песков со всей разрешительной документацией. • Увеличение производства и отгрузки готовой продукции на 40%. • Увеличение прибыли на 45%. Перевод земель из сельскохозяйственной категории в земли промышленности. Причина увольнения: Полная отработка сухих запасов п.и.
- Сентябрь 2013 – август 2015
- 2 года
Генеральный директор
ООО "Александровская нерудная компания" разработка месторождения ПГМ "Николаевское"
Обязанности и достижения:
Сфера деятельности: добыча, переработка и реализация общераспространенных полезных ископаемых на месторождении ПГМ «Николаевское». Должность: генеральный директор. Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета; • аттестация персонала; • антикризисное управление. В подчинении – 126 человек. Достижения: • Расширение горного отвода со 120 Га до 390 Га и как следствие прирост запасов до 38 млн. м.куб. • Запуск новой дробильно-сортировочной линии. • Проектирование и сборка новой установки по промыву ПГС. • Открытие транспортного цеха. Доставка собственным автопарком до 50% от общего объема готовой продукции, конечному потребителю. • Сбор необходимой документации и последующие участие в аукционах на право пользования недрами (ФГУП Геоцентр-Москва). • Открытие и геологическое изучение нового месторождения песчано-гравийных материалов в Московской области, Дмитровский район, д. Гришино. • Автоматизация процесса взвешивания и оформления ТТН на базе программы 1С Весава. Причина увольнения: Семейные обстоятельства (переезд в другую область).
- Июль 2006 – июль 2013
- 7 лет и 1 месяц
Генеральный директор
ООО "Облнерудпром", разработка месторождения ПГМ "Подгорное"
Обязанности и достижения:
Сфера деятельности: добыча, переработка и реализация общераспространенных полезных ископаемых на месторождении ПГМ «Подгорное». Должность: генеральный директор. Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета; • аттестация персонала; • антикризисное управление. В подчинении – 240 человек. Достижения: • Расширение горного отвода с 80 Га до 250 Га и как следствие прирост запасов до 22 млн. м.куб. • Доразведка месторождения на глубину (прирост обводненных запасов формовочных песков – 15 млн. м.куб). Проектирование завода по производству утеплителя из пеностекла. • Проектирование, сборка и запуск зем.снаряда инжекторного типа собственными силами. • Открытие транспортного цеха. Доставка собственным автопарком до 80% от общего объема готовой продукции, конечному потребителю. • Увеличение добычи и реализации готовой продукции с 500 тыс. м.куб до 3 млн. м.куб. в год. • Геологическое изучение и запуск с «0» месторождения ПГМ «Игнатово-2». • Открытие и геологическое изучение нового месторождения «Арбузово-2» в Дмитровском районе, Московской области. • Увеличение прибыли на 60%. Причина увольнения: Смена учредителей.
- Июнь 2004 – июль 2006
- 2 года и 2 месяца
Начальник карьера
ООО "Дмитровский автодор", разработка месторождения строительных песков "Пуриха-2"
Обязанности и достижения:
Сфера деятельности: Ремонт и обустройство районных автомобильных дорог. Производство асфальта. Разработка месторождения строительных песков «Пуриха-2» для собственных нужд. Должность: начальник карьера. Функциональные обязанности: • управление финансово-экономической деятельностью подразделения; • разработка стратегии развития карьера; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета подразделения; • аттестация персонала; В подчинении – 24 человека. Достижения: • Расширение горного отвода с 30 Га до 60 Га и как следствие прирост запасов до 5,5 млн. м.куб. • Увеличение добычи п.и. с 250 тыс. м.куб до 1 млн. м.куб. в год. Причина увольнения: Полная отработка месторождения.
- Июль 2002 – июнь 2004
- 2 года
Следователь СУ при УВД Дмитровского района
УВД Дмитровского района

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2002
Московский государственный горный университет
Факультет: Факультет – РРМ, кафедра – открытые горные работы.
Специальность: Горный инженер

Обо мне

Дополнительные сведения:

Управление предприятием. Управление производством. Управление затратами. Антикризисное управление. Стратегическое планирование. Бизнес-планирование. Управление бюджетом. Управление производственным персоналом. 1С: Производство. Управление бизнес процессами. Материальная ответственность. 1С: Управление предприятием. Организационные навыки. Управление продажами. Управление персоналом. Управление проектами. Ведение переговоров. Бюджетирование. Руководство коллективом. Развитие продаж. Активные продажи. Планирование продаж. Мотивация персонала. Подбор персонала. Заключение договоров. Профессиональные навыки: Опыт управления людьми. Умение планировать и прогнозировать. Способность принимать нестандартные управленческие решения. Опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, 1С. Опыт поиска, оценки, оформления и запуска в разработку месторождений полезных ископаемых. Составление годовых Бюджетов и контроль их выполнения. Увеличение продаж. Увеличение производительности. Автоматизация производства. Автоматизация реализации. Уменьшение затрат. Личные качества: решительность, ответственность, способность к риску, стратегическое мышление, стремление к самореализации и успеху, целеустремленность, уверенность в себе.