Резюме № 52478275
Обновлено 18 января 2022
Обновлено 18 января 2022
Директор по стратегическим проектам
Был больше месяца назад57 лет (родился 13 августа 1968)
Санкт-Петербург, удаленная работа, готов к переезду: Москва
Комендантский проспект
Занятость
не указано
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 31 год и 1 месяц
- Май 2019 – работает сейчас
- 6 лет и 8 месяцев
Ведущий аналитик
АО "Ситроникс" - АФК "Система"Обязанности и достижения:
• Руководство подразделением; • Подбор и управление персоналом (10 человек); • Внедрение системы мотивации сотрудников (KPI); • Контроль выполнения поставленных задач сотрудникам; • Разработка стратегии развития компании; • Формирование организационной структуры компании; • Выстраивание бизнес-процессов; • Внедрение регламентов и положений (инструкций); • Формирование видения ключевой функциональности; • Реализация государственных национальных проектов и отраслевых программ; • Формирование концепции конвергентных отраслевых цифровых платформ; • Ответственность за краткосрочное и среднесрочное планирование (P&L); • Формирование бюджета подразделения; • Управление и оптимизация проектов; • Ответственность за риск-менеджмент; • Контроль состава сервисов (монетизация платформ); • Взаимодействие с консультантами; • Проведение макроанализа потребностей регионального развития; • Анализ стратегии развития региона; • Формирование позиций для pre-sale; • Выработка методов конкурентной защиты; • Проведение переговоров с клиентами и партнерами; • Анализ предложений партнеров; • Pre-sale поддержка менеджеров продаж; • Формировании коммерческих предложений по продуктам; • Участие в сделках M&A (ИТ-активы); • Контроль проведении рекламных и маркетинговых кампаний (PR); • Подготовка отчетности по проектам; • Ответственность перед руководством компании. Достижения: 1. Подготовлена и согласована новая стратегии компании в АФК "Система" в 2019 г., что позволит довести показатель инвестиций до 3 млрд. руб. в течение пяти лет с NPV реализации стратегии +30 млрд руб. и IRR более 30 %; 2. Подготовлена концепция региональных отраслевых платформ, что позволило резервировать бюджеты в регионах на уровне 360 млн. руб.; 3. Разработана концепция региональной сельскохозяйственной платформы в регионах России, среди которых Самарская область и Алтайский край, что позволит привлечь государственные средства в размере 3 млрд. руб. на регион в течение 10 лет; 4. Разработана стратегия собственными силами, что позволило компании сэкономить от 5 до 8 млн. руб. на консультантах; 5. Идеология платформ в регионах вызвала интерес со стороны компаний группы, среди которых "МТС", "Кронштадт", "Степь", "Сегежа".- Март 2016 – сентябрь 2018
- 2 года и 7 месяцев
Директор проектов-Департамент стратегии и развития бизнеса
АО "Компания ТрансТелеКом" - оператор оптических цифровых линий связи, дочерняя компания ОАО "Российские железные дороги"Обязанности и достижения:
Обязанности: • Руководство подразделением; • Подбор и управление персоналом (20 человек); • Внедрение системы мотивации сотрудников (KPI); • Контроль выполнения поставленных задач сотрудникам; • Создание стратегии компании; • Выстраивание бизнес-процессов; • Внедрение регламентов и положений (инструкций); • Бюджетирование подразделения; • Ответственность за краткосрочное и среднесрочное планирование (P&L); • Выполнение финансовых показателей (KPI); • Проведение экономических расчетов и экспертных оценок; • Формирование аналитических справок и материалов; • Подготовка и проведение стратегических сессий. • Оказание информационной поддержки PR подразделению; • Обеспечение технологической конкурентоспособности компании; • Взаимодействие с консультантами; • Формирование технического задания; • Ответственность за подписание контрактов; • Контроль, приемка работ; • Подготовка отчетности; • Ответственность перед руководством и акционерами. Достижения: 1. Создана стратегия развития компании по тайм-лайну ОАО "Российские железные дороги" за один месяц в 2016г. 2. Стратегия принята Советом директоров компании в 2016г. Прошла согласование причастными подразделениями ОАО "РЖД" в 2017г. и вынесена на рассмотрение Совета директоров ОАО «РЖД». Компания соблюла график создания и была одной из первых в холдинге, кто разработал и представил стратегию на утверждение.- Март 2012 – март 2016
- 4 года и 1 месяц
Руководитель направления-Департамент Развития программных систем информационного общества
Компания "РТ ЛАБС" - ПАО "Ростелеком"Обязанности и достижения:
Обязанности: • Руководство проектом; • Подбор и управление персоналом (10 человек); • Внедрение системы мотивации сотрудников (KPI); • Контроль выполнения поставленных задач сотрудникам; • Реализация стратегии компании; • Выстраивание бизнес-процессов; • Внедрение регламентов и положений (инструкций); • Ответственность за краткосрочное и среднесрочное планирование (P&L); • Взаимодействие со смежными подразделениями; • Участие в создании продуктовых инициатив; • Формирование экономических расчетов и обоснований цены для сервисов (облачные платформы РТК); • Создание калькуляторов новых услуг (коммерческий блок); • Управление проектами контрактного исполнения (госбюджет); • Обеспечение внутренней логистики и процедур РТК; • Формирования ТЭО проектов; • Формирование описания облачных сервисов для коммерческого департамента. • Управление проектом (система "112"); • Формирование проектных планов-графиков; • Контроль сроков выполнения работ; • Проведение переговоров с государственными и частными контрагентами; • Подготовка аналитических презентаций; • Формирование отчетности; • Ответственность перед руководством компании. Достижения: 1. Завершен проект телекоммуникационной подсистемы "112" в период с 2014 г. по 2016 г. в рамках государственных контрактов с Минкомсвязи России; 2. Завершен проект "Модернизация О7. Образование" в 2016 г. с согласованием документации внутри ПАО "Ростелеком". 3. Отлажена технология взаимодействия с заказчиком и субподрядчиком в 2015 г., что позволило получить задание для проведения работ по следующим государственным контрактам; 4. Формирование ТЭО проектов ПАО "Ростелеком" - Компания "РТ ЛАБС" в процессе бюджетирования на 2015 г., где 2/3 ТЭО подготовлены при непосредственном участии и с использованием личных оценок; 5. Сформирована обобщенная модель оценки себестоимости по облачным сервисам для блока инновационного развития за один месяц в 2014 г.- Май 1994 – февраль 2012
- 17 лет и 10 месяцев
Должности от руководителя группы планирования до коммерческого директора и члена совета директоров
ЗАО "Северо-Западный GSM" ("Мегафон"), ОАО "ТЕЛЕКОМИНВЕСТ", ОАО "Телеком XXI" ("МТС"), ЗАО "Соник Дуо" ("Мегафон"), ЗАО "БалтАвтоПоиск", ООО "ТЕЛЕМОНТ", ЗАО "ОС ТЕЛЕКОМ", ЗАО "АКВАФОН-GSM", ОАО "КИТ Финанс Инвестиционный банк"Обязанности и достижения:
Выполнял обязанности в соотвествии с занимаемыми должностями
Образование
- Высшее образование
- 1999
- Высшее образование
- 1998
- Высшее образование
- 1993
Обо мне
Дополнительные сведения:
Практический опыт взаимодействия с крупными коммерческими холдингами и международными компаниями;
• Опыт проведения переговоров на уровне первых лиц компаний и партнеров;
• Успешный опыт управления персоналом более 26 лет (максимально 60 человек);
• Опыт выстраивания бизнес-процессов и создания стратегией компаний более 26 лет;
• Высокая компетентность и практический опыт в экономике, финансах, стратегии, менеджменте, маркетинге, рекламе, PR, продажах (B2C, B2B), банковской сфере, проектном финансировании, управлении проектами, инвестиционной деятельности, консалтинге, IT и телекоммуникационной сфере;
• Опыт реализации инновационных проектов в области цифровых технологий и сервисы;
• Знание принципов улучшения бизнеса Plan-Do-Check-Act (цикл PDCA);
• Опыт анализа консолидированной управленческой отчетности компаний (P&L, CF, BS);
• Опыт финансового планирования, финансового контроля и анализа экономической деятельности компаний;
• Опыт создания единого информационного пространства компаний;
• Опыт организации цифрового документооборота компаний;
• Опыт оптимизации управления финансовыми ресурсами компаний;
• Знание современных технологий и тенденций в области ИТ;
• Знание проектных методик PMBoK, SCRUM;
• Опыт работы с профессиональными программами: MS Office, MindManager, Visio, Corel Draw, Adobe Photoshop;
• Опыт работы с "BIG4";
• Опыт создания проектов с нуля;
• Опыт расчета финансовых моделей проектов;
• Опыт участия в проведении сделок M&A;
• Компетенции и навыки в области риск-менеджмента;
• Опыт подбора и обучения сотрудников;
• Навык проведения интервью;
• Опыт разработки и внедрения системы мотивации (KPI);
• Опыт комплаенс бизнес-процессов;
• Опыт внедрения стандартов работы бизнес-направлений;
• Сильные управленческие качества;
• Навык оперативного планирования и управления;
• Наличие сильных организаторских способностей;
• Умение выстраивать и оптимизировать технические и информационные процессы;
• Решение нестандартных кейсов в работе
Работоспособность, Экономический анализ, Стратегия Развития, Бизнес-планирование, Стратегическое планирование, Организаторские навыки, Руководство коллективом, Навыки презентации, Английский язык, Управление проектами, Стратегический менеджмент, Оптимизация бизнес-процессов, Подбор персонала, Бизнес-анализ, Бюджетирование, Мотивация персонала, проведение интервью, решение нестандартных задач, переговоры с первыми лицами компаний, Оптимизация бизнес процессов, Финансовое моделирование, создание проектов с нуля, Аналитическое мышление, Оперативное планирование, знание тенденции технологического развития, Стратегический консалтинг
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 1 439 похожих резюме
Обновлено в 18:00Последнее место работы (2 года и 9 мес.)ДиректорМарт 2023 – работает сейчас
Обновлено в 17:50Последнее место работы (1 год и 7 мес.)Коммерческий директор (CCO)Апрель 2024 – ноябрь 2025
Обновлено в 17:30Последнее место работы (8 мес.)Директор по развитию бизнесаАпрель 2025 – работает сейчас
Обновлено 27 ноябряПоследнее место работы (5 лет и 7 мес.)Коммерческий директорМай 2020 – работает сейчас
Обновлено 1 декабряПоследнее место работы (6 мес.)Технический директорИюнь 2025 – работает сейчас
Обновлено в 6:39Последнее место работы (15 лет и 8 мес.)Генеральный директор, Руководитель по развитию фиксированного бизнесаМарт 2006 – ноябрь 2021
Обновлено вчераПоследнее место работы (5 мес.)Заместитель главного инженераИюль 2025 – работает сейчас
Обновлено 12 ноября
Последнее место работы (3 года и 3 мес.)Исполнительный директорДекабрь 2021 – март 2025
Обновлено 26 ноябряПоследнее место работы (6 лет и 11 мес.)Руководитель проектов и инвестиционной деятельностиЯнварь 2019 – работает сейчас
Обновлено 19 ноябряПоследнее место работы (9 лет и 7 мес.)Генеральный директорМай 2016 – работает сейчас
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программа© 2000–2025 SuperJob