Обязанности и достижения:
Управление деятельностью 16 магазинов (ХМАО, ЯНАО)
Функциональные обязанности:
- Выполнение плана продаж;
- Бюджетирование отделения: -товарооборот, фот, эксплуатация, материального обеспечения (годовых, сезонных, ежемесячных);
- Контроль работы магазинов, обеспечение бесперебойной работы, решение административных проблем;
- Анализ эффективности продаж (KPI), составления плана мероприятий для выхода магазина на плановые показатели;
- Управление персоналом, формирование команды, подбор линейных руководителей, адаптация, обучение и развитие, проведение оценки сотрудников;
- Проведение регулярных проверок на соблюдение внутренних регламентов, стандартов и их соблюдение в работе магазинов;
- Участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей
- Открытие новых магазинов;
- Анализ конкурентов.
- Увеличение товарооборота отделения
- Создание эффективной и профессиональной команды сотрудников подразделения
- Признание отделение лучшим на уровне филиала и страны