Резюме № 1455599
Обновлено 29 декабря 2011
Обновлено 29 декабря 2011
Директор филиала / Коммерческий директор
Был больше месяца назад46 лет (родился 16 июня 1979), cостоит в браке, есть дети
Ростов-на-Дону, готов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 10 лет и 2 месяца
- Октябрь 2010 – май 2011
- 8 месяцев
Коммерческий директор
ООО "Медведовские колбасы", Обособленное подразделение "Ростов"., Ростов-на-ДонуОбязанности и достижения:
Зона ответственности: Ростов -на-Дону и Ростовская область. - разработка стратегии развития филиала направленной на расширение рыка сбыта продукции, увеличение объемов продаж, прибыли; - управление работой коммерческой службы (отдел продаж, отдел доставки, склад); - текущее и перспективное планирование работы коммерческой службы; - подбор и обучение персонала, внедрение системы мотивации; - контроль за соблюдением исполнительной дисциплины; - организация и контроль работы с ключевыми клиентами; - коммерческое бюджетирование.- Октябрь 2007 – август 2010
- 2 года и 11 месяцев
Заместитель генерального директора
ГК «Миллениум»- ООО «Мяснофф Дон»- дистрибьютор ООО «РКЗ Тавр», Ростов-на-ДонуОбязанности и достижения:
• анализ рынков товаров FMCG, поиск новых направлений торговой деятельности компании; • подготовка решений по вводу в ассортиментный портфель компании новых видов товаров; • подбор потенциальных партнеров/ поставщиков, проведение переговоров по предоставлению компании необходимых коммерческих условий; • управление закупками; • формирование сбытовой политики, разработка на основе существующей рыночной ситуации системы ценообразования; • разработка и реализация совместно с представителями компаний- поставщиков маркетинговых программ • организация сбыта продукции силами торговой команды (2 супервайзера, 12 торг. представителей, 3 мерчендайзера); • организация и контроль работы с ключевыми клиентами (федеральные, региональные сети, субдистрибьюторы, канал HoReCa, опт); • разработка и внедрение планов продаж, системы мотивации торгового персонала; • управление дебиторской задолженностью, участие в формировании кредитной политики компании. Основные достижения: Создание на базе компании- монодистрибьютора (продукция тм «Тавр») собственной службы продаж в целях реализации сопутствующих групп товаров. Формирование ликвидного ассортиментного портфеля по направлениям: • «сыры»- «портфель» из 20 контрактов; • «масложировая группа»- контракт ОАО «КЖК» г. Казань- майонезы, кетчупы тм «Mr.Ricco»; • мясная и рыбная консервация ЗАО «ОВА», г. Калининград; • Стабильный рост доли прибыли компании по данным направлениям: o 2008 г. с 0% до 10% o 2009 г. с 10% до 21%; o первое полугодие 2010 г. с 21% до 23%.- Февраль 2007 – сентябрь 2007
- 8 месяцев
Директор ОСП
ООО "РКЗ Тавр" Обособленное Структурное Подразделение «Тавр Новороссийск», НовороссийскОбязанности и достижения:
• Руководство деятельностью ОСП o отдел продаж: 11 сотрудников; o отдел логистики: 2 сотрудника; o складская служба: 20 сотрудников; o бухгалтерская служба 2 сотрудника. • Исправление кризисной ситуации, сложившейся в филиале: o аудит показателей деятельности филиала: - дебиторской задолженности; - системы мотивации персонала; - бизнес процессов внутри филиала; o участие от имени ООО «РКЗ Тавр» в следственных и судебных действиях по делам связанным с не возвратом клиентами средств за отгруженную продукцию, случаями хищений ден. средств сотрудниками филиала. • Формирование четкой организационной структуры филиала: o разработка и внедрение стандартов работы филиала, системы мотивации персонала; o подбор и обучение персонала; o организация транспортной и складской логистики; o разработка и внедрение регламента по обеспечению своевременного возврата дебиторской задолженности; o организация и контроль деятельности по сбыту продукции силами торговой команды. • Реорганизация филиала: o Поиск и организация деятельности на территории ответственности компании- дистрибьютора (ООО «Санта», г. Геленджик). Передача данной компании функций транспортной и складской логистики, коммерческих функций по непосредственной реализации продукции, функций возврата покупателями дебиторской задолженности. Основные достижения: • организация деятельности ОСП в соответствии с общими стандартами сбытовой политики ООО «РКЗ Тавр»; • динамика объема продаж в 2007 г. по отношению к 2006 г. составила 120%.- Май 2006 – февраль 2007
- 10 месяцев
Региональный менеджер
ООО «РКЗ Тавр», Ростов-на-ДонуОбязанности и достижения:
Зона ответственности: Краснодарский Край, Ставропольский Край, КБР, КЧР, Северная Осетия. Управление продажами на территории ответственности: На территории Краснодарского Края силами: ОСП «Тавр Краснодар» (директор ОСП, 3 супервайзера, 21 торговый представитель), логистические площадки компаний партнеров в г. Краснодар, г. Сочи, г. Армавир. ОСП «Тавр Новороссийск» (директор ОСП, супервайзер, 7 торговых представителей), собственная логистическая площадка ООО «РКЗ Тавр». На территории Ставропольского Края силами: ОСП «Тавр Ставрополь» (директор ОСП, 3 супервайзера, 21 торговый представитель, логистические площадки компаний- партнеров в г. Ставрополь, Пятигорск. • руководство деятельностью Обособленных Структурных Подразделений на основе разработанной краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной стратегии компании; • контроль за соблюдением дистрибьюторами (логистами) всех условий прописанных в соответствующих договорах и приложениях к ним и: (Выполнение логистических функций, соблюдение ценовой политики, дебиторская задолженность); • участие в формировании начисления дистрибьюторской скидки на следующий месяц по итогам работы дистрибьюторов (логистов) в текущем месяце; • координация и контроль деятельности по сбыту продукции силами торговых команд ОСП: • Участие в обучение торговой команды технологии продаж, методам ведения переговоров; • Участие в разработке и внедрение планов продаж, с учетом стратегических целей поставленных перед структурными подразделениями руководством компании; • обеспечение своевременной подготовки и заключения договоров на поставку продукции. Выявление причин нарушений условий договоров, принятие мер по их устранению и предупреждению этих причин; • Организация составления годовых, квартальных и месячных бюджетов по продажам и маркетингу ОСП; • участие в координации и согласовании действий всех обособленных структурных подразделений по выработке единой маркетинговой политики. • постановка задач перед ОСП, организация взаимодействия головного предприятия с ОСП на заданных территориях, контроль работы торговых команд ОСП; • Подготовка предложений и рекомендаций к плану производства продукции по номенклатуре и количеству, исходя из результатов изучения конъюнктуры рынка и спроса на конкретные виды продукции. • Разработка на основе изучения конъюнктуры и емкости рынка прогнозов по платежеспособному спросу на новую и выпускаемую продукцию. • Организация участия предприятия в выставках, ярмарках, выставках-продажах.- Сентябрь 2004 – май 2006
- 1 год и 9 месяцев
Начальник торгового отдела
ООО "Ростов Микоян"Обязанности и достижения:
Обязанности: общее руководство работой торгового отдела, в том числе: - получение прибыли и расширение рынка сбыта продукции; - текущее и перспективное планирование работы торгового отдела; - своевременное и правильное составление отчетности (внутренняя отчетность, отчетность перед головным предприятием); - контроль за соблюдением исполнительной дисциплины; - руководство и контроль над работой сотрудников торгового отдела; - подбор, обучение, мотивация торгового персонала (торговые представители, менеджеры по продажам, мерчендайзеры); - контроль дебиторской/кредиторской задолженности; - коммерческое бюджетирование; - проведение переговоров с контрагентами; - управление товарными запасами; - контроль и обеспечение закупок; - организация рекламных компаний, промоушен акций, презентационных мероприятий.- Июнь 2003 – сентябрь 2004
- 1 год и 4 месяца
Начальник торгово отдела
ООО "Росток Плюс"Обязанности и достижения:
Обязанности: общее руководство работой торгового отдела, в том числе: - руководство и контроль над работой сотрудников торгового отдела; - обучение, мотивация торгового персонала (торговые представители, операторы, мерчендайзеры); - контроль за соблюдением исполнительной дисциплины; - получение прибыли и расширение рынка сбыта продукции; - текущее и перспективное планирование работы торгового отдела; - своевременное и правильное составление отчетности; - организация работы с поставщиками; - контроль и обеспечение закупок; - управление товарными запасами; - проведение переговоров с контрагентами; - контроль дебиторской задолженности.- Март 2001 – июнь 2003
- 2 года и 4 месяца
Главный специалист отдела продаж
ООО "Кентавр"Обязанности и достижения:
Обязанности: организация и контроль всей технологической цепочки продаж В том числе: - увеличение объема продаж; - расширение существующей клиентской базы; - организация и контроль движения продукции (организация и контроль закупок); - анализ структуры продаж, организация корректирующих мероприятий; - проведение переговоров с контрагентами; - ведение переговоров с клиентами; - контроль дебиторской задолженности.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2001
Факультет: Автоматизация и информатикаСпециальность: Стандартизация и сертификация
Обо мне
Дополнительные сведения:
Сильные лидерские качества, мобильность, хорошие аналитические способности и навыки коммуникации, умение работать в команде. Высокие энергетические способности. Большой потенциал и стремление к профессиональному росту.
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 892 похожих резюме
Обновлено 11 ноябряПоследнее место работы (11 мес.)ДиректорАпрель 2012 – март 2013
Коммерческий директор, руководительз/п не указана
Обновлено 25 июля
Обновлено 14 июляПоследнее место работы (1 год и 3 мес.)Специалист по заключению договоровМай 2017 – август 2018
Обновлено в 11:21
Последнее место работы (5 мес.)Руководитель отдела продажЯнварь 2025 – июнь 2025
Руководитель филиала, руководитель проектаз/п не указана
Обновлено 1 октября
Последнее место работы (5 мес.)Руководитель отдела продажФевраль 2016 – июль 2016
Руководитель отдела продаж70 000 ₽
Обновлено 21 октябряПоследнее место работы (7 лет и 9 мес.)Генеральный директорМарт 2018 – работает сейчас
Директор по продажам200 000 ₽
Обновлено 19 августаПоследнее место работы (8 лет)Директор проектовИюль 2016 – июль 2024
Директор по продажамз/п не указана
Обновлено 16 сентября
Последнее место работы (3 года и 8 мес.)Руководитель отдела продажАпрель 2022 – работает сейчас
Директор по продажам200 000 ₽
Обновлено 30 сентября
Обновлено 12 октября 2002Последнее место работы (1 год и 10 мес.)директор автосервисаДекабрь 2000 – октябрь 2002
Коммерческий директор18 000 ₽
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob