Обязанности и достижения:
Открытие магазина с нуля, набор персонала, составление графика работы, мотивация ЗП, подготовка и проведение инвентаризаций, заказ товаров, решение текущих вопрсов с арендодателем, контроль и организация работы коллектива.
Результат: был сформирован профессиональный коллектив, рост продаж был увеличен, потери магазина в течении года не превышали допустимой нормы.
В фирму пришла в 2006 году товароведом. В 2007 году была переведена на должность администратора. В мая 2008 года была переведена на должность управляющего одного из магазинов сети.