Обязанности и достижения:
Эффективное управление работой магазина, контроль продаж, ассортимента, создание позитивного настроя к работе и внимательно относиться к возникающим проблемам, решение возникающих конфликтных ситуаций с клиентами, набор и обучение персонала, увеличение товарооборота, работа на увеличение прибыли и качества обслуживания.