Директор / руководитель / региональный менеджер

Был больше месяца назад

По договорённости

50 лет (родился 29 марта 1975), cостоит в браке, есть дети

Иваново

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 5 лет

- Январь 2012 – июнь 2013
- 1 год и 6 месяцев
Директор филиала г. Иваново
ООО "Рошен", Киев
Обязанности и достижения:
Должностные обязанности и достижения: Построение работы отделов филиала: продажи, бухгалтерия, контроль работы отделов логистической компании: доставка, склад. Совмещение должности территориального менеджера: Выполнение планов по:продаже, финансам и маркетингу. Полевое обучение сотрудников. Проведение аудитов и мониторингов на территории Индивидуальные встречи и переговоры с клиентами. Контроль дебиторской задолженности торговой команды. Разработка, проведение, контроль и оценка эффективности трейд-маркетинговых мероприятий. Подбор персонала.
- Май 2010 – январь 2012
- 1 год и 9 месяцев
Директор обособленного подразделения г. Иваново
ООО "Рошен", Киев
Обязанности и достижения:
Организация работы подразделения. Поиск, проведение переговоров со стратегическим партнером по оказанию логистических услуг., подбор персонала отдела продаж., организация договорной компании по всей территории Ивановской обл, во всех каналах сбыта, организация транспортной и складской структуры логистической компании. Достижения: в течении 3-х месяцев подразделение вышло на плановые объемы продаж, с первого месяца работы подразделение имеет положительный баланс. По итогу 2011 г. достигнут показатель +14% прироста по отношению к 2010 г. подразделение имеет лучшие качественные показатели по Волго-Вятскому региону.
- Ноябрь 2009 – апрель 2010
- 6 месяцев
Территориальный менеджер
ООО "Рошен", Киев
Обязанности и достижения:
Остроение продаж на территории посредством организации работы команды эксклюзивных торговых представителей на дистрибьюторе. По итогу 1 кв.2010 г. динамика продаж составила 15% к показателю 2009 г.
- Ноябрь 2007 – февраль 2009
- 1 год и 4 месяца
Территориальный менеджер
"Объединенные кондитеры", Москва
Обязанности и достижения:
Организация и выполнение плана продаж на территории, посредством организации работы команд ЭТП на двух дистрибьюторах. Оперативное и долгосрочное планирование. Контроль работы супервайзеров команд торговых представителей (три команды, штатное расписание 26 человек). Полевое сопровождение и обучение персонала. Аудит участков работы СВ. Построение структуры продаж на территории. Ведение переговоров с первыми лицами: дистрибьюторы; сети. Контроль соблюдения ценовой и территориальной политики предприятия. Постановка задач в разрезе неделя-месяц-квартал-год. Оценка деятельности персонала. Планирование организация и контроль промомероприятий направленных на увеличение объема продаж дистрибьютеров на территории. Контроль формирования и использования бюджетов команд ТП. Работа с дебиторской задолженностью дистрибьюторов. Подбор и ротация персонала команд. Реализация кадровой и корпоративной политики производителя на территории. Организация взаимодействия команд со службами дистрибьютора (логистика – финансы – продажи), разработка мероприятий по улучшению коммуникаций между службами. Контроль за качеством и сроками выполнения отчетности по результатам работы команд за периоды: неделя – месяц -квартал– год. По итогам 2008 г. прирост продаж 15% к отношению показателей за 2007 г, рост средней ЗП сотрудников с 16 до 25 тыс. руб.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1997
Ивановская государственная текстильная академия
Факультет: Экономический
Специальность: «Экономика и управление на предприятии»

Обо мне

Дополнительные сведения:

Коммуникабельность, ответственность, легко обучаюсь, организаторские способности, нацеленность на конечный результат В мои функциональные обязанности на предыдущих местах входило управление продажами на территории Иваново и Ивановской области, ведение переговоров с дистрибуторами и ключевыми клиентами, планирование продаж, разработка мотивации и маркетинговых программ, обучение и контроль работы супервайзеров, отчетность. Мои ключевые качества: ответственность, стратегическое мышление, системный подход к решению задач, умение организовывать и управлять бизнесом компании, достигая максимальных результатов, умение создавать и руководить командой профессионалов. Компьютерные навыки: Уверенный пользователь (легко осваиваю новое программное обеспечение) Microsoft office полностью; 1 C.