Обязанности и достижения:
- организация и планирование работы магазина
- организация и управление эффективной работой персонала магазина
- решение вопросов по инкассации
- проведение анализа уровня продаж и качества обслуживания клиентов
- заказ поставок продукции, ведение необходимых переговоров по ее реализации
- прининятие решения по приему на работу, увольнению, поощрению или наказанию
- организация мероприятии, способных улучшить работу организации и увеличить количество продаж.
- контроль ассортимента и качества товаров, предлагаемый покупателям, внесение предложений по ассортименту магазина.
- приемка товара, учет