Специалист отдела развития персонала (психолог)

Обязанности:

- выработка мер по оптимизации морально-психологического климата, разрешению конфликтных ситуаций, повышению лояльности персонала, развитию внешней и внутренней клиентоцентричности работников;

- участие в процессе подбора персонала (психологическая диагностика кандидатов);

- участие в процессе адаптации вновь принятых работников, содействие в подготовке и реализации индивидуальных планов адаптации;

- проведение социологических исследований и опросов персонала;

- консультирование руководителей Отделения, работников кадровых служб по социально-психологическим проблемам управления персоналом и другим вопросам;

- консультирование работников клиентских служб по вопросам эффективного взаимодействия с гражданами, профилактики профессионального выгорания;

- участие во внутриорганизационном обучении и развитии работников;

- участие в проведении тестирования профессиональных и деловых качеств работников при проведении аттестации и в иных случаях оценки персонала.

Требования:

- высшее образование по специальностям "Психология", "Психология служебной деятельности", "Клиническая психология", "Педагогика и психология";

- ответственность, исполнительность, внимательность;

- ПК на уровне продвинутого пользователя (MS Office);

- при поступлении необходимо предоставить справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Условия:

режим работы: с 9:00 до 18:00, возможен индивидуальный график по согласованию;

своевременная выплата заработной платы дважды в месяц;

премирование по итогам работы за квартал, единовременные выплаты к отпуску и праздникам, компенсационные выплаты;

увеличенный отпуск и оплачиваемые больничные листы;

адаптация на рабочем месте и наставничество;

возможность профессионального развития и карьерного роста, повышение квалификации за счет работодателя;

подключение к корпоративному тарифу на фитнес.