Размещение вакансий на сайтах по подборуперсонала (по готовым шаблонам). Обработка откликов кандидатов. Ведение краткой… Владение ПК или смартфоном. Внимательность, ответственность, аккуратность при выполнении задач.
Поиск кандидатов, проведение собеседований, оформление приема на работу. Ведение трудовых договоров, личных дел, табелей… Опыт работы от 3-х лет. Знание программы 1С ЗУП 3.1.
Разместите резюме, и мы подберем вам подходящие вакансииЭто совсем не сложно и помогает работодателю быстрее заметить именно вас
Подборперсонала: размещение вакансий, поиск резюмекандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований. Опыт работы от 1 года, ведение нескольких организаций. Активная жизненная…
Разработка профиля вакансии. Согласование требований к кандидатам с нанимающими руководством. Высшее образование или среднее специальное в области экономики или управление персоналом. Знание трудового законодательства.
Активный поиск, подбор и адаптацияперсонала. Проведение первичных собеседований, запрос рекомендаций, оценка соискателей. Опыт работы в подбореперсонала. Опыт проведения обучающих программ, тренингов, лекций,…
Участие в подборе и адаптацииперсонала. Подготовка отчетности, взаимодействие с вышестоящим кадровыми структурами руководством. Образование: высшее (профильное образование будет являться преимуществом - управление персоналом, кадровый учет и т.д.).
Ведение кадрового делопроизводства. Соглашение на обработку персональных данных. Высшее образование. Опыт по профессии в структурах ОАО «РЖД» от 1 года.
Прием, сканирование, передача в центральный офис кадровой документации. Ознакомление сотрудников с кадровыми документами. Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет.