Обязанности и достижения:
Организация процесса работы аптек (три аптеки, 12 человек персонала): работа с ассортиментом аптеки, анализ дефектуры, дополнительный заказ, выкладка товара со знанием правил мерчандайзинга, преложения по проведению акций, оформление и проведение акций. Участие в мероприятиях, направленных на увеличение продаж. Обеспечение эффективности развития подведомственных аптек, анализ показателей, повышение рентабельности. Собеседование, подбор и обучение персонала, мотивация персонала. Обеспечение фармацевтического порядка в соответствии с нормативными документами и санитарными требованиями. Оприходование, расценка товара с учетом разрешенных законадательно наценок. Контроль за сроками годности, работа с залежалым товаром, проведение инвентаризаций.