Обязанности и достижения:
Правовое сопровождение группы компаний из 43 юридических лиц.
1. Приобретение активов:
Приобретены 3 предприятия с готовой хозяйственной деятельностью по профилю работодателя.
Проверка документов приобретаемых компаний, в том числе правоустанавливающих на объекты недвижимости и документов, удостоверяющих полномочия руководителей. Оценка рисков и подготовка предложений по их устранению.
Подготовка документации для участия в торгах. Получение электронной подписи и регистрация на электронных площадках.
2. Договорная работа:
- правовая экспертиза договоров (от 40 до 50 в неделю) в редакции контрагентов (подряд, в основном строительный подряд и договоры на выполнение проектных работ, оказание безвозмездных услуг, аренда, купля-продажа) на наличие правовых рисков. По результату экспертизы – внесение изменений в электронные версии договоров, подготовка дополнительных соглашений и протоколов разногласий. Успешно согласовывал изменения, защищающие интересы группы компаний, в договор (с контрагентами и согласующими лицами внутри компании);
- разработка типовых форм договоров для регулирования отношений с третьими лицами (поставка, подряд, строительный подряд) и между юридическими лицами внутри группы компаний (аренда и продажа техники и сельскохозяйственной продукции), а также контроль их применения. Всего было разработано и успешно применялось 10 типовых форм и 25 универсальных образцов договорных документов. По результату применения типовых форм за год, а также в случае изменения законодательства и правоприменительной практики, в типовые формы вносились изменения. Удалось добиться применения в отношениях с контрагентами в основном договорных документов, разработанных внутри группы компаний;
- разработка нетиповых и единично применяемых договоров и соглашений (не менее 10 в месяц). В основном дополнительных соглашений (с приложениями) по изменению частично или полностью исполненных договоров, а также оформление соглашений о конфиденциальности, договоров дарения и ссуд;
- разработка договорных схем с участием нескольких лиц, для решения вопросов по погашению задолженностей, а также для целей оптимизации налогообложения. Разработанные в целях договорные документы проекты в дальнейшем в обязательном порядке применялись в группе компаний для регулирования соответствующих отношений.
3. Претензионная работа:
- подготовка претензий, включая проверку их документального подтверждения, в отношении недобросовестных контрагентов, в том числе по погашению задолженности и возмещению убытков. За время работы мной было составлено 14 претензий, из них 13 были удовлетворены добровольно и в полном объёме;
- участие в рассмотрении судами наиболее "сложных" претензий к контрагентам, в том числе подготовка соответствующих документов процессуального характера (всего – 5, в настоящее время незавершены).
4. Работа с трудовым правом:
- правовой анализ локальных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения в группе компаний в целом или в отдельных организациях (положения об оплате труда, премировании и применения дисциплинарных взысканий, документы о структурно-штатных изменениях). Внесение изменений в представленные проекты или подготовка новых (от 5 до 7 документов в месяц);
- правовой анализ трудовых споров и нештатных ситуаций, разработка порядка их разрешения. По поручению руководства участие в разрешение трудовых споров, при этом в 1 одном судебном заседании участвовал самостоятельно, в 6 – оказывал организационную и правовую помощь региональным юристам. Все судебные рассмотрения завершены в пользу работодателя;
- участие в проверках соблюдения трудового законодательства в организациях группы компаний (ежегодные проверки в 5-ти различных организациях).