Обязанности и достижения:
- изучение и анализ входящей документации правового характера;
- документооборот;
- консультация сотрудников организации по вопросам трудовых, административных, а также гражданско-правовых отношений;
- подготовка шаблонных документов, составление описи локальных нормативно-правовых актов, ведение архива.