Обязанности и достижения:
Проведение учебно-методической работы с работниками кадровых служб в учреждениях здравоохранения:
- разработка и проведение семинарских занятий, консультирование по вопросам выполнения и сдачи отчетности,
- плановые проверки состояния работы кадровых органов и составление рекомендаций по устранению нарушений,
- принятие годовых отчетов от учреждений здравоохранения, подведомственных министерству, анализ данных и формирования сводной отчетности в Минздрав России,
- урегулирование спорных вопросов, связанных с кадровой работой в учреждениях,
* Составление проектов приказов министра здравоохранения.