Обязанности и достижения:
• Организация, управление, контроль за работой подразделения и персонала (5 человек)
• Формирование плана Бюджета доходов и расходов, контроль за его исполнением.
• Анализ ФХД, управленческий учет.
• Расчет и анализ себестоимости услуг, выявление убыточных и высокорентабельных видов услуг.
• Расчет премиального вознаграждения работников (700 чел)
• Составление, анализ, передача утвержденных форм статистической отчетности
• Организация работы по разработке технико-экономических обоснований инвестиционных, бизнес и др. проектов, инициируемых Филиалом.
• Участие в разработке штатного расписания, осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины.
• Разработка тарифов на непрофильные услуги.
• Анализ работы автотранспорта, разработка норма расхода на топливо.
• Организация работы по разработке отраслевых/внутренних норм и нормативов.
• Организация обучения работников, участие в аттестации сотрудников.
• Участие в комплексных и целевых ревизиях предприятия.