Обязанности и достижения:
- обеспечение эффективной деятельности компании
- формирование и реализация стратегии развития
- достижение заданных параметров прибыльности
- формирование и удержание команды, обучение сотрудников
- обеспечение высокого уровня сервиса
- урегулирование рекламаций, конфликтных ситуаций
- составление отчетов различного уровня
- разработка и внедрение стимулирующих акций;
- разработка, проведение, оценка эффективности маркетинговых мероприятий;
- мониторинг конкурентов
- проведение инвентаризаций, контроль за ведением складского учета;
- контроль дебиторской задолженности;
- контроль исполнения финансовых показателей;
- контроль соблюдения регламента по всем текущим бизнес-процессам.