Обязанности и достижения:
- Управлением магазина
- Подбор персонала
- Обучение по азбуке продаж
- Ведение кассовой дисциплины+договоров аренды
- Проведение внутренних тренингов (мотивация, закрепление результата, понимания поставленных задач, тайминг)
- Приём товара на магазин
- Инвентаризация салона
- Мотивация сотрудников
- Работа в команде.
- Подготовка кадрового резерва.
- За месяц работы в компании из стажера перешел в продавцы, стал старшим продавцом, управляющим магазина.
- Лучший управляющий Юга 2014, 2015 г.
- Открытие салонов как по КМВ (Ессентуки, Мин-Воды, Георгиевск, так же в Республиках, Черкесск, Нальчик)
- Награжден ценными подарками