Обязанности и достижения:
- Организация и эффективное управление работой магазина,
- Организация и контроль работы персонала,
- Составление графиков работы, отпусков, обучение и развитие персонала, формирование ТКР.
- Ведение необходимой документации,
- Своевременная сдача отчетности,
- Взаимодействие со смежными структурными подразделениями, контролирующими и проверяющими организациями.
- Разрешение внештатных и конфликтных ситуаций в магазине;
- Личные продажи.