Обязанности и достижения:
Ведение табельного учета фактического времени пребывания работников на предприятии (от 500 человек), осуществление контроля за своевременной явкой на работу и уходом с работы, нахождением на рабочих местах. Документальная проверка вахтового графика рабочего персонала, оформление приема работников, переводов, увольнений, предоставления отпусков, оформление командировок, сдача ежедневных сводок по выполнению работы, заполнения сферы занятости сотрудников. Делопроизводство: оформление приказов, служебных записок, распоряжений, ведение входящей и исходящей корреспонденции для руководителя.