Обязанности и достижения:
Обеспечение целевых показателей: товарооборот, LFL, OPEX, потери, оборачиваемость.
Осуществление планирования товарооборота магазинов своего куста.
Осуществление взаимодействие с органами внутренних дел, прокуратурой, налоговыми органами, службами судебных приставов, МЧС, ФСБ по вопросам текущей работы магазинов.
Планирование потребностей в персонале на вверенной территории, формирование команды директоров, заместителей директоров магазинов, товароведов.
Обучение и развитие подчинённых, наставничество. Создание кадрового резерва на вверенной территории среди директоров, заместителей директоров и товароведов.
Участие в бизнес-процессах подбора, адаптации, оценки директоров магазинов, заместителей директоров, товароведов.
Анализ ключевых показателей бизнеса, проведение план-факторного анализа.
Расстановка приоритетов в работе магазинов, составление еженедельного, месячного и квартального плана действий для достижения поставленных целей.
Постановка задач директорам магазинов для достижения ключевых показателей. Контроль исполнения планов. Проведение собрания с директорами магазинов.
Контроль выполнения утвержденных бизнес-процессов в магазинах
Внесение предложений по оптимизации бизнес-процессов, руководство внедрением новых бизнес-процессов.
Обеспечение оперативной коммуникации с целью достижения ключевых показателей. Сбор обратной связи от покупателей на регулярной основе.
Анализ работы конкурентов на регулярной основе.