Обязанности и достижения:
Составление штатного расписания,
должностных инструкций;
 Расчет заработной платы в полном объеме
(штат – 20 человек);
 Расчет больничных листов, отпусков,
командировочных, компенсаций при увольнении;
 Ведение кассовых операций
и расчетов с подотчетными лицами;
 Оформление первичной документации;
 Ведение актов сверок
с поставщиками и подрядчиками;
 Заключение договоров;
 Проверка корректности составления
предоставляемых контрагентами первичных
документов (актов, счетов-фактур);
 Экономический анализ работы
предприятия помесячно (реестры, сводные);
 Работа с подотчетными лицами;
 Ведение кассы;
 Ведение кадрового дела.