Обязанности и достижения:
Руководство гипермаркетом во время отсутствия зам директора, подготовка гипермаркета к открытию, работа с планограммами, выставление товара, анализ пустого места на полках, взаимодействие со складами, проведение инструктажей по ТБ и ПБ (имеется удостоверение), обход собственного производства, повышение производительности труда, контроль за работниками предприятия, контроль тех процессов производства и многое другое. В подчинении от 45 человек.