Специалист по кадровому делопроизводству, рекрутер

Была больше месяца назад

По договорённости

43 года (родилась 01 августа 1982), cостоит в браке, детей нет

Липецк

Занятость

Частичная занятость / совместительство

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 20 лет и 6 месяцев

- Март 2013 – работает сейчас
- 12 лет и 9 месяцев
Помощник генерального директора
строительство, аренда, Липецк
Обязанности и достижения:
- Организация и ведение делопроизводства и кадрового делопроизводства в организации. - Подбор кандидатов на необходимые должности - Ведение табеля учета рабочего времени. - Составление графиков сменности. - Организация и ведение документации по охране труда и технике безопасности.
- Сентябрь 2012 – февраль 2013
- 6 месяцев
Секретарь руководителя
строительство, Липецк
Обязанности и достижения:
- Ведение делопроизводства в организации. - Составление договоров. - Выполнение поручений руководства в сфере финансово-хозяйственной деятельности организации.
- Март 2011 – август 2012
- 1 год и 6 месяцев
Библиотекарь
ОАУ С(К)О школа-интернат III-IV вида, Липецк
Обязанности и достижения:
- Обеспечение образовательного учреждения учебной литературой. - Учёт и ведение специальной документации. - Организация работы школьной библиотеки.
- Июнь 2005 – март 2011
- 5 лет и 10 месяцев
Заведующая библиотекой, по совместительству: учитель русского языка и литературы, воспитатель
Г(О)ОУ школа-интернат №2, Липецк
Обязанности и достижения:
- Обеспечение образовательного учреждения учебной литературой. - Учёт и ведение специальной документации. - Организация работы школьной библиотеки. - Организация досуговых детских мероприятий.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2004
Липецкий государственный педагогический университет
Факультет: Филологический факультет
Специальность: Учитель русского языка и литературы

Обо мне

Дополнительные сведения:

Деловые качества: - Высокий уровень обучаемости. - Работоспособность. - Коммуникабельность. - Ответственность. - Аккуратность. - Уравновешенность. - Знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства. - Опыт в подборе персонала. - Грамотная письменная и устная речь, телефонный этикет. - Навыки ведения деловых переговоров. - Умение работать с большим объёмом документов. - Навыки составления различной отчетности в зависимости от поставленной цели. - Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, PowerPoint, 1С 8.0, Internet, электронная почта). - Желание развиваться в области подбора и обучения персонала.