Обязанности и достижения:
• прием, кадровые перемещения и увольнение работников, подготовка различных справок, учет северных надбавок, оформление отпусков работников, работа с больничными листами, оформление временной регистрации и медицинских полисов работникам предприятия, подготовка и оформление документов, необходимых для назначения льготнойи возрастной пенсии
• проверка табелей учета рабочего времени
• прием иностранных граждан, работающих на территории РФ (ближнее зарубежье), а так же отчетность по ним в различные инстанции
• работа с кадровыми агентствами для поиска новых работников