Обязанности и достижения:
Кадровый документооборот с "нуля". Штатка, локальные нормативные акты. Все виды приказов по личному составу (в том числе неунифицированные). Графики отпусков, графики работы. Заключенние трудовых и гражданского-правовых договоров. Договоры материальной ответственности. Ведение личных дел, карточек Т-2. Оформление трудовых книжек. Учет рабочего времени, табели. Оформление иностранных работников. Численность сотрудников - более 500 чел.