Обязанности и достижения:
Ведение документации, учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизация и хранение документов текущего архива, ведение табельного учета рабочего времени сотрудников, составление рейтинга заработной платы сотрудников, подбор персонала (проведение собеседований).