Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, заполнение и хранение личных карточек сотрудников, телефонные переговоры, входящие и исходящие звонки, подготовка проектов приказов, выдача справок, ведение трудовых книжек сотрудников, переписка, регистрация входящей и исходящей корреспонденции отправка писем.