Обязанности и достижения:
Управление персоналом, консультирование, ведение документооборота, составление графика работы, контроль за выполнением качества работы, распределение работы, составление плана работы, обучение персонала, прием посетителей, оформление и бронирование мест как в телефонном режиме, так и лично при встрече, а также через интернет. Начало работы с обычного администратора до старшего администратора. В подчинении было более 20 человек: администраторы, охранники, горничные, прачки, слесаря, электрики, а также офисные сотрудники