Руководитель службы безопасности, экономическая безопасность

Был больше месяца назад

По договорённости

41 год (родился 26 января 1984)

Москва, готов к переезду: Санкт-Петербург, Липецк и ещё 11 городов

Выхино

Занятость

не указано

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 15 лет и 9 месяцев

- Апрель 2011 – январь 2018
- 6 лет и 10 месяцев
Административный директор, Руководитель Управления режима и безопасности ГК УРБАН ГРУПП
ООО "Егорьевский завод строительных материалов", Москва
http://egaac.ru
В 2012 году введен в эксплуатацию Егорьевский завод строительных материалов - высокотехнологичное, полностью автоматизированное предприятие, один из крупнейших производителей газобетонных блоков автоклавного твердения в Московской области и Центральн
Обязанности и достижения:
Административный директор: 1. Анализ конкурентной среды, коммерческая разведка. 2. Разработка и внедрение нормативных документов, регламентирующих деятельность по обеспечению всех видов безопасности компании (концепции безопасности, правил внутреннего распорядка, перечня сведений, составляющих коммерческую тайну, инструкций, процедур и т.п.) 3. Разработка и осуществление мероприятий по обеспечению организационно- правовой, экономической, информационной, кадровой, физической, технической и пожарной безопасности компании и ее сотрудников. 4. Совершенствование и поддержание на должном уровне системы видеонаблюдения, системы контроля и управления доступом, систем охранной и пожарной сигнализации. 5. Проведение проверочных мероприятий в отношении потенциальных клиентов и контрагентов. 6. Проведение служебных расследований по выявленным фактам мошенничества, присвоения денежных средств, хищения материальных ценностей. 7. Профилактика и пресечение внутрикорпоративных сговоров, выявление и недопущение фактов предательства интересов предприятия. 8. Проведение деловых переговоров и встреч. 9. Предотвращение необоснованного допуска и доступа к сведениям и работам, составляющим коммерческую тайну предприятия. 10. Контроль дебиторской задолженности. 11. Разработка и выполнение мероприятий по возврату просроченной дебиторской задолженности. 12. Обеспечение и соблюдение контрольно-пропускного режима. 13. Взаимодействие с правоохранительными органами в расследовании случаев преступных посягательств на охраняемом объекте. 14. Разработка и внедрение инструкций и регламентов касаемых экономической безопасности. 15. Проведение и обучение персонала по вопросам безопасности. 14. Обеспечении экономической безопасности компании (физическая и техническая безопасность, проверка договоров, контрагентов, потенциальных клиентов, проверка сотрудников) 15. Подготовка отчетов и предложений для руководства компании. 16. Организация и проведение служебных расследований по фактам разглашения сведений, утрате документов, ценностей и других нарушений безопасности предприятия. 17. Обеспечение экономической безопасности группы компаний в полном объеме. В подчинении- 120 человек. Руководитель Управления режима и безопасности ГК Урбан Групп: 1. Создание службы безопасности с нуля. 2. Разработка регламентов, положений инструкций. 3. Контроль выполнения регламентов, положений сотрудниками группы компаний. 4. Анализ внешних и внутренних угроз. 5. Организация и осуществление личной и объектовой безопасности. 6. Разработка мер и проведение оперативных мероприятий по предотвращению хищения ТМЦ и денежных средств. 7. Анализ состояния пропускного режима, подготовка предложений по совершенствованию охраны объектов. 8. Проверка благонадежности клиентов, юридических лиц, сотрудников. 9. Обеспечение экономической безопасности группы компаний (обеспечении физической, технической, экономической безопасности более 20 объектов! 10. Проверка договоров, контрагентов и т.д. проведение мероприятий направленных на предотвращение хищений. 11. Предотвращено и раскрыто более 1000 хищений, как имущественного так и экономического вида! 12. Разработка и выполнение мероприятий по возврату просроченной дебиторской задолженности; 13. Обобщение и анализ результатов проверок, проведенных сотрудниками отдела экономической безопасности, разработка конкретных мер по устранению выявленных недостатков. 14. Выявление фактов неисполнения либо ненадлежащего исполнения работниками предприятия своих функциональных обязанностей, которые причинили или могли причинить материальный ущерб предприятию. 15. Анализ морально-психологической обстановки в коллективе и экономической ситуации вокруг предприятия. 16. Контроль над соблюдением сотрудниками предприятия нормативных требований в области сохранности товарно-материальных ценностей. 17. Управление финансово-хозяйственной деятельностью управления. 18. Руководство оперативным, техническим и отделом по личному составу. 20. Взаимодействие с правоохранительными, судебными, контролирующими и регулирующими органами Российской Федерации, службами безопасности других организаций и компаний различных форм собственности. В подчинении - 350 человек.
- Май 2002 – апрель 2011
- 9 лет
Оперуполномоченный ОБОП ОУР УВД, Оперуполномоченный 13 отдела УБОП КМ ГУВД по МО, Командир отделения
УВД Егорьевского района, Егорьевск
Правоохранительные органы
Обязанности и достижения:
Осуществление оперативно-розыскной деятельности;ведение делопроизводства сопровождающее оперативно-розыскную деятельность.

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 2012
Российский государственный торгово-экономический университет
Специальность: Юриспруденция
- Среднее специальное образование
- Дневная/Очная
- 2008
Егорьевский авиационный технический колледж гражданской авиации имени В.П. Чкалова
Специальность: Юрист

Обо мне

Дополнительные сведения:

Спортивные разряды по борьбе, КМС по вольной борьбе, КМС по Самбо, Мастер спорта по жиму лёжа. Личные качества: Аналитические способности, инициативность, коммуникабельность, креативность, логическое мышление, оптимизм, организаторские способности, работоспособность, способность к самостоятельному принятию решений, уверенность в себе. Профессиональные навыки: Опыт ведения переговоров. Опыт подбора, обучения, адаптации, мотивации персонала. Опыт управления людьми. Способность принимать не стандартные управленченские решения. Способность сплотить коллектив. Умение делегировать полномочия. Умение контролировать. Умение планировать и прогнозировать.