Обязанности и достижения:
Склад класса «А» = 20 000 кв. м., график работы 24/7, штат – более 100 чел.
- планирование и управление StartUp процессами нового распределительного центра
- создание операционных стандартов и отчетности
- участие в формировании бюджета проекта и управление ресурсами
- разработка и реализация плана мероприятий, направленных оценку, обучение и развитие персонала
- разработка и внедрение системы мотивации персонала
- организация, планирование, контроль, анализ и оценка эффективности складских операций
- обеспечение необходимого уровня сервиса клиентам Компании
* начинал работу в компании, как «Менеджер по работе с персоналом». С апреля 2016 года занимал должность «Руководитель склада».