Обязанности и достижения:
Открытие подразделения Фонда с нуля. Подбор и обучение персонала. Составление, защита и исполнение бюджета подразделения. Информационная работа со всеми организациями города. Проведение презентаций, круглых столов и семинаров. Осуществление общего руководства и обеспечение эффективной работы управления. Анализ результатов деятельности, разработка мероприятий по повышению эффективности работы. Ведение переговоров с партнерами компании. Взаимодействие с органами государственного управления по вопросам, входящим в компетенцию подразделения. Координация работы сотрудников. Обеспечение рационального использования трудовых, материальных и финансовых ресурсов. Постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения. Принятие решений, направленных на выполнение функциональных задач, возложенных на подразделение. Анализа деятельности структурного подразделения. Разработка и реализация мероприятий по выполнению плановых показателей. Организация и проведение собраний, совещаний, консультаций по вопросам деятельности структурного подразделения.