Резюме № 24787789
Обновлено 12 октября 2013
Обновлено 12 октября 2013
Руководитель отдела разработки программного обеспечения
Был больше месяца назад60 лет (родился 16 декабря 1965), cостоит в браке, есть дети
Москва
Пролетарская
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 36 лет
- Июль 2007 – работает сейчас
- 18 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела разработки программного обеспечения
ООО «Прагматик Экспресс», МоскваОбязанности и достижения:
Профиль предприятия: Торговля по каталогу товарами для офиса с доставкой клиентам. Номенклатура 40 тыс. наименований, склад 6000 кв. м., более 60-ти автомобилей, более 500 сотрудников. Характеристика ИТ: • Значительная часть процессов ИТ определена и частично управляема (модель СММ: 3->4 уровень). • Используется сервисная модель (SLA по каждому сервису). • Проектная организация работ, прозрачное планирование. • Разделены процессы модификации (планирование, анализ, разработка, тестирование, внедрение) и поддержки (обращения пользователей) программных и инфраструктурных компонентов КИС, налажена обработка обращений пользователей (служба Help-desk). • Значительный объем актуальной нормативной документации (процедуры, регламенты, стандарты). • Оценка и мотивация персонала на основе KPI. Инфраструктура КИС (корпоративной информационной системы): • Основной компонент КИС: ERP на платформе MS Dynamics Axapta 2009 (БД: MS SQL Server 2008 R2). • Другие компоненты КИС: система управления складом (Logistic Manager 7.0), интернет-сайт, OLAP (AS 2008), 1С. • Самописный модуль интеграции между основными компонентами КИС (MS SQL Server, MS Visual Studio.NET). • Framework: на платформах MS SharePoint, MS Project. Обязанности: • Руководство группой программистов и тестировщиков (до 6 человек). • Оперативное управление ресурсами (включая аутсорсеров). • Управление персоналом (обучение, мотивация, целеполагание, аттестация …). • Анализ, планирование, контроль задач. • Программирование в средах MS SQL Server, MS Dynamics Axapta. • Администрирование серверов MS SQL Server (управление тестовыми средами, права, бэкапирование, планы обслуживания, джобы, логшиппинг...). • Разработка и внедрение нормативной документации (процедуры, регламенты, стандарты). • Ведение регулярной отчетности: анализ статистики трудозатрат, анализ производительности и качества разработки и тестирования, анализ достижения KPI сотрудников. Достижения: • Достигнут уровень компетенций и мотивации сотрудников, необходимый для решения типовых задач в заданные сроки с заданным уровнем качества. • Внедрена система оценки компетенций сотрудников. • Внедрена система аттестации сотрудников на основе достижения целей с использованием KPI. • Регламентированы процедуры разработки, тестирования и внедрения модификаций ПО. • Частично регламентированы стандарты и лучшие практики разработки. • Принимал участие в принятии стратегических архитектурных решений при модификации КИС. • При моем участии внедрена MS Dynamics Axapta 2009 как новая платформа КИС. • Разработан и внедрен механизм мониторинга основных ИТ-сервисов на основе данных System Center Essentials. • При моем участии разработан и внедрен механизм учета рабочего времени с использованием данных SharePoint. • Разработаны и внедрены процедуры архивирования данных рабочих БД. • Принимал участие в реализации оперативных задач (анализ, разработка, внедрение). • Регламентированы процедуры для поддержки тестовых сред.- Октябрь 2003 – июль 2007
- 3 года и 10 месяцев
Программист
ООО «Прагматик Экспресс», МоскваОбязанности и достижения:
Характеристика ИТ: • Процессы ИТ повторяемы, но не всегда приводят к ожидаемому результату (модель СММ: 2->3 уровень). • Сервисная модель не используется. • Процессы внесения изменений в КИС (программных и инфраструктуры) часто аморфны. • Планирование не всегда адекватное. • Многие процессы ИТ не регламентированы, часто отсутствует актуальная нормативная документация (процедуры, регламенты, стандарты). • Оценка и мотивация сотрудников не основана на степени достижения целей. Инфраструктура КИС (корпоративной информационной системы): • Основной компонент КИС: самописная ERP на платформах MS Access 97, MS Visual Studio.NET 2005, MS Visual Basic 5 (БД: MS SQL Server 2005). • Другие компоненты КИС: система управления складом СУС (SOLVO WMS 1.0), OLAP (AS 2005), 1С. • Самописный модуль интеграции между основным компонентом КИС и системой управления складом (СУС). • Framework: на платформе MS SharePoint. Обязанности: • Программирование в средах MS SQL Server, MS Access, MS Visual Studio.NET, MS Visual Basic. • Поддержка пользователей. Достижения: • Принимал участие в реализации оперативных задач, в том числе и крупных проектов (разработка, внедрение, иногда анализ). • При моем участии внедрена система управления складом (SOLVO WMS). • При моем участии разработан и внедрен модуль интеграции КИС-СУС. • Разработан и внедрен механизм мониторинга рассинхронизации КИС-СУС. • Разрабатывал методы оптимизации запросов к базе данных.- Октябрь 1994 – июль 2003
- 8 лет и 10 месяцев
Инженер
ЗАО «Рион», ресторан «Ампир», МоскваОбязанности и достижения:
Инфраструктура: • Локальная сеть (одноранговая, 7 компьютеров и периферия) на платформе Windows For Workgroups. Обязанности: • Поддержка компьютерной сети ресторана. • Обслуживание кассовой системы (IPC, R-Keeper). • Товарный учет. • Разработка и поддержка меню, документация и другая офисная компьютерная работа (MS Word, MS Excel, Corel Draw). Достижения: • Создание компьютерной программы учета товарооборота и калькуляции (MS Excel, MS Access). • Создание и поддержка компьютерной сети ресторана. • Разработка сетевой компьютерной программы спортивного тотализатора для игрового клуба «Ампир» (MS Access 2.0). • Разработка базы данных рекламных конструкций для рекламного агентства «Бюро наружной рекламы» (MS Visual Basic 5.0). • Разработка компьютерной программы по приему заказов и анализу оборота блюд для суши-бара «Суши-Гин» (MS Access 97); • Разработка базы данных по сбору в Интернет и анализу риэлтерской информации для риэлтерского агентства (MS Visual Basic 5.0, Jet SQL);- Март 1993 – сентябрь 1994
- 1 год и 7 месяцев
Инженер
СП «Комартад», МоскваОбязанности и достижения:
Обязанности: Ремонт и продажа компьютерной техники, товарный учет. Достижения: Разработка программы для учета товаров на складе (Lotus 1-2-3 на платформе AT486).- Июль 1992 – декабрь 1992
- 6 месяцев
Менеджер
МП «Акрополь», МоскваОбязанности и достижения:
Обязанности: Разъездная работа с клиентами. Достижения: Имеется опыт заключения договоров.- Ноябрь 1991 – июнь 1992
- 8 месяцев
Брокер на РТСБ
Фирма «Донник», МоскваОбязанности и достижения:
Обязанности: Анализ котировок, поиск контрагентов. Достижения: Имеется опыт заключения сделок.- Сентябрь 1989 – ноябрь 1991
- 2 года и 3 месяца
Инженер
ЦКБТМ, МоскваОбязанности и достижения:
Обязанности: Конструкторская работа (расчет конструкций). Достижения: Применение персонального компьютера (EC1840, AT386) для автоматизации расчетов.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1989
Факультет: КонструкторскийСпециальность: Стартовые комплексы
Обо мне
Дополнительные сведения:
Личные качества:
- приоритет качества,
- системный подход к решению задач,
- ответственность,
- самостоятельность,
- быстрая обучаемость,
- работоспособность.
Семейное положение: женат 15 лет, дочь и сын.
Интересы: программирование, классическая музыка, чтение, спорт.
Прочее: без вредных привычек, водительские права категории B.
Управленческие:
- управление процессами разработки, тестирования, внедрения и поддержки модификаций ПО;
- разработка и внедрение нормативной документации (процедуры, регламенты, стандарты);
- управление персоналом (мотивация, целеполагание, аттестация, обучение …);
- оперативное управление (маршрутизация и контроль задач …);
- регулярная отчетность.
Управление проектами:
- планирование и контроль задач (MS Project),
- управление задачами (MS SharePoint),
- управление внутренними и внешними (аутсорсинг) ресурсами.
Системный анализ:
- анализ целей и рамок задач,
- управление рамками задач,
- формирование и дальнейшее управление требованиями,
- постановка задач программистам,
- разработка планов тестирования.
Программирование в средах:
MS SQL Server,
MS Visual Studio.NET, MS Visual Basic, MS Access,
MS Dynamics Axapta.
Языки программирования:
Transact-SQL, Visual Basic, Visual C#, X++.
Объектные модели: ADO.NET, ADO, DAO, VBA.
Администрирование серверов БД:
MS SQL Server (управление средами, права, бэкапирование, планы обслуживания, джобы, логшиппинг...).
Иностранные языки
- Английский язык — технический
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 20 948 похожих резюме
Обновлено 3 октября
Последнее место работы (2 года и 2 мес.)Руководитель отдела разработки дистрибутиваОктябрь 2023 – работает сейчас
Руководитель отдела разработки / эксплуатацииз/п не указана
Обновлено 17 декабря
Разработчик-стажер Javascript / Angular JSз/п не указана
Обновлено 16 декабряПоследнее место работы (23 года и 1 мес.)Специалист по информатикеНоябрь 2002 – работает сейчас
Full stack PHP-разработчик30 000 ₽
Обновлено вчера
Последнее место работы (1 год и 3 мес.)ИнженерМай 2019 – август 2020
Java Junior разработчикз/п не указана
Обновлено 13 ноябряПоследнее место работы (8 мес.)ИнженерАпрель 2017 – декабрь 2017
Web-программист, Web-разработчикз/п не указана
Обновлено 17 декабряПоследнее место работы (12 лет и 6 мес.)Инженер-программистИюнь 2013 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (5 мес.)Руководитель регионального центра компетенцийИюль 2025 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (11 лет и 11 мес.)Начальник отдела технического сопровожденияФевраль 2004 – январь 2016
Системный администратор, IT-специалистз/п не указана
Обновлено 11 ноябряПоследнее место работы (6 лет и 2 мес.)Ведущий инженерОктябрь 2019 – работает сейчас
Обновлено 8 декабряПоследнее место работы (21 год и 5 мес.)Веб-разработчикИюль 2004 – работает сейчас
Разработчик интернет-сайтовз/п не указана
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob