Резюме № 29833611
Обновлено 18 августа 2015
Обновлено 18 августа 2015
Руководитель отдела обучения, руководитель проекта
Был больше месяца назад39 лет (родился 18 апреля 1986)
Москва, готов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 4 года и 10 месяцев
- Март 2013 – март 2015
- 2 года и 1 месяц
Руководитель отдела обучения
Форвард, МоскваОбязанности и достижения:
Forward – один из крупнейших производителей и поставщиков современных и высокотехнологичных велосипедов, велозапчастей и велоаксессуаров в России. В нашем ассортименте – горные и городские велосипеды для взрослых – мужчин и женщин, для подростков и детей, широкий ассортимент велозапчастей и велоаксессуаров. Продукцией Forward пользуются более 5 млн. жителей во всех регионах России, а также в Беларуси и Казахстане. Обязанности: Разработка тренингов (Soft-Skills) и их проведение для среднего звена и ТОП менеджеров Подготовка/коучинг тренеров по всем программам обучения Оценка персонала (ассессмент, 360 и т.д.) Выявление сотрудников с высоким потенциалом, выстраивание системной работы по его подготовке, развитию и обучению. Успешный опыт внедрения HR- проектов В подчинении 6 чел. (На проектах до 25 чел) Основные проекты: 2013-2014 гг. Ведение проекта T&D по направлению: «Повышение личной и командной эффективности MBTI» 2013-2014 гг. Создание системы обучения специалистов фронт-линии дилеров 2013-2014 гг. Адаптация и развитие команды территориальных менеджеров для ООО «FORWARD» 2014 г. Организация и проведение конференции для дилеров компании 2013 г. Проведение оценки команды ТОП-менеджеров компании- Апрель 2012 – март 2013
- 1 год
Руководитель группы обучения
РОСГОССТРАХ Банк, ЕкатеринбургОбязанности и достижения:
Руководитель группы обучения Обязанности: Руководство группой обучения Проведение и разработка тренингов для управляющих, менеджеров и сотрудников фронт-линии Оценка персонала, полевые сопровождения Коучинг руководящего состава на уровне управляющих региона Участие в процессе подбора и оценки управляющих; Результаты: Введено в работу более 500 сотрудников фронт-линии (руководители и специалисты розничного блока). Зона ответственности: Екатеринбург, Курган, Тюмень, Челябинск, Сургут.- Сентябрь 2010 – декабрь 2012
- 2 года и 4 месяца
Руководитель направления Очные программы обучения/Бизнес-тренер
TOPeople, ПермьОбязанности и достижения:
Проведение тренингов по темам: "Повышение личной эффективности", "Технология продаж", "Ситуационное лидерство" и др. Управление процессом продажи окрытых тренинговых программ Организация и проведение открытых тренингов по направлениям: Управленческие программы, Коммуникативные программы, Личностные программы.- Июнь 2010 – май 2011
- 1 год
Руководитель группы продаж VIP
Витус, Инвестиционная компания, ООО, ПермьОбязанности и достижения:
Продажи финансовых продуктов
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Магистр
- Дневная/Очная
- 2010
Обо мне
Дополнительные сведения:
Профессиональные интересы
• Построение систем обучения
• Формирование и развитие личного и командного потенциала
• Тренинги по продажам
• Тренинги, индивидуальное консультирование с помощью применения инструмента MBTI®
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 500 похожих резюме
Обновлено 22 октябряПоследнее место работы (1 год и 11 мес.)Психолог, психолог-психотерапевтЯнварь 2024 – работает сейчас
Обновлено 4 ноября
Руководитель службы персоналаз/п не указана
Обновлено 2 декабряПоследнее место работы (1 год и 2 мес.)Начальник отдела кадровИюнь 2020 – август 2021
Руководитель отдела персоналаз/п не указана
Обновлено 13 ноября
Начальник отдела кадров и подбора персоналаз/п не указана
Обновлено 22 октября
Руководитель отдела персоналаз/п не указана
Обновлено 16 сентября
Руководитель службы персонала90 000 ₽
Обновлено 27 января 2004Последнее место работы помощник исполнительного директора, руководитель проектаЯнварь 2004 – январь 2004
Обновлено 24 октября 2004Последнее место работы (6 мес.)Младший научный сотрудникАпрель 2004 – октябрь 2004
Обновлено 18 октября 2005Последнее место работы (11 мес.)Директор по развитиюЯнварь 2005 – декабрь 2005
Обновлено 29 ноября 2006Последнее место работы (4 года и 10 мес.)Начальник отдела сбыта и маркетингаЯнварь 2002 – ноябрь 2006
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob