Обязанности и достижения:
- создание и развитие эффективной команды, работающей на результат,
- Оперативное управление отделами продаж: постановка задач, контроль исполнения, корректировка;
- Разработка системы мотивации;
- Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта, программ продвижения и лояльности;
- Разработка и реализация ценовой политики;
- Проведение исследований рынка;
- Стратегическое и оперативное планирование, исполнение и контроль планов продаж;
- Контроль кредиторской и дебиторской задолженностей;
- Подготовка рекламных материалов;
- Проведение деловых переговоров, взаимодействие с ключевыми клиентами и поддержание с ними эффективных деловых отношений.