Москва
Резюме № 55131718
Обновлено 27 ноября
Превью фото соискателя

Руководитель направления операционного департамента

Был в этом месяце
450 000 ₽
32 года (родился 14 августа 1993), cостоит в браке
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Профессиональные навыки
  • Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 15 лет и 4 месяца

    • Июль 2025 – работает сейчас
    • 6 месяцев

    Руководитель проектов операционной эффективности

    МегаФон, Москва
    «МегаФон» — компания цифровых возможностей и №1 в области мобильной передачи данных. Мы подтвердили это, получив награду в Барселоне на Mobile World Congress «Самая быстрая сеть мобильной связи».

    Обязанности и достижения:

    - Анализ показателей и формирование инициатив для повышения эффективности розничной сети по всей РФ - Разработка и внедрение методики работы менеджеров операционной эффективности продаж, формирование задач, целей, мероприятий для реализации - Управление менеджерами операционной эффективности по всем макрорегионам. Участие в подборе, адаптация, развитие персонала. - Формирование, разработка мониторинга эффективности операциорных направлений, разоичных форм отчетности - Разработка систем мотивации сотрудников, определение рейтингования эффективности розничной сети - Кросс-функциональное взаимодействие с различными отделами для достижения увеличение эффективности бизнеса собственной розницы - Создание методики выполнения и расчета выполнения плановых показателей по проектам розницы - Проведение встреч, системное взаимодействие с управленцами розничной сети всех уровней - Формирование и контроль бюджета точки продаж - Мониторинг и анализ эффективности продаж - Разработка системы показателей эффективности продаж - Контроль выполнения планов и достижения показателей эффективности продаж - Составление плана продаж - Распределение задач в команде проекта - Разработка стратегических и операционных бизнес-планов - Выстраивание стратегии развития продаж и отношений с клиентами - Анализ оптимальности существующих бизнес-процессов - Выработка методов и решений для оптимизации бизнес-процессов - Оценка и определение потенциала автоматизации различных бизнес-процессов
    • Февраль 2024 – июнь 2025
    • 1 год и 5 месяцев

    Директор региона

    МТС, Розничная сеть, Москва
    Розничная сеть МТС.

    Обязанности и достижения:

    Организация, контроль деятельности директоров секторов функциональной группы управления продаж. В структуре подчинённости 120 магазинов (Москва и Московская область), более 400 сотрудников компании. Выстраивание новых БП на вверенной территории. Увеличение доходности, выполнение плана продаж, оптимизация расходной части. Работа с P$L магазинов/территорий. Управление персоналом - подбор, адаптация, обучение и развитие, работа с кадровым резервом, работа с текучкой, достаточностью, внедрение новых процессов обученности на территории, отпуска, ротации и т. д. Развитие территории - открытие новых магазинов, релоцирование, ребрендинги, закрытие магазинов. Взаимодействие со смежными подразделениями и партнерам компании (функции операционного менеджмента), обеспечение необходимыми ресурсами секторов и магазинов (эксплуатация, недвижимость, IT, маркетинг и т. д.) Активное участие в операционных комитетах, проработка дополнительных драйверов продаж. Соблюдение стандартов и регламентов компании, сервисных показателей (tnps, sl, fra, fcr и т. д.). Обеспечение достаточностью товаров, участие в системе планирования продаж. Выполнение административных показателей компании. Формирование новой эффективной команды управленцев (за пол года сформировал штат управленцев секторов с нуля). Победы во многих мотивационных программах. Неоднократно входил в ТОП лучших регионов страны. в 2024г выйграл поездку в Китай.
    • Февраль 2022 – февраль 2024
    • 2 года и 1 месяц

    Директор сектора

    МТС, Розничная сеть

    Обязанности и достижения:

    Управление коммерческими показателями офисов продаж, находящихся в зоне ответственности. Организация и контроль деятельность Руководителей ОП. Разработка мероприятий для достижения плановых показателей подразделения и контроль их исполнение в офисах. Соблюдение регламентов и стандартов работы в компании сотрудниками магазинов Контроль своевременность предоставления и достоверность представленной отчетности по всем подчиненным офисам. Реализация мероприятий по оперативному внедрению новых продуктов и услуг в группе офисов, входящих в зону ответственности. Реализация мероприятий по повышению качества обслуживания в группе офисов, входящих в зону ответственности. Обеспечение внедрения новых бизнес-процессов. Организация и контроль правильности соблюдения бизнес-процессов в части организации работы в группе офисов, входящих в зону ответственности. Контролирует наличие и порядок обеспечения необходимого ассортимента операторских продуктов, оборудования и POS - материалов в группе офисов, входящих в зону ответственности. Обеспечение соответствия оформления офисов общекорпоративному стандарту. Анализ работы подчиненных и определяет степень соответствия их профессиональных возможностям поставленными перед ними целям и задачами. Участие в подборе новых сотрудников на вакантные должности. Обеспечение подписания всех кадровых документов сотрудниками подчиненных офисов продаж, а так же своевременную передачу в соответствующие подразделения. Победа в мотивации Красный Дракон - поездка в китай. На протяжении двух лет входил в ТОП3 лучших руководителя дивизиона. Низкая текучесть на секторе, развитие сотрудников- многие подчиненные выросли в управленцев среднего звена
    • Июль 2014 – январь 2022
    • 7 лет и 7 месяцев

    Начальник офиса

    МТС, Розничная сеть

    Обязанности и достижения:

    Контроль и выполнение плана продаж (по системе KPI) Обучение и подбор сотрудников Анализ работы магазина, эффективность сотрудников. Соблюдение актуальной выкладки, планограммы. (Мерчендайзинг) Взаимодействие с контролирующими органами Проведение собраний, планерок Составление графиков отпусков подчиненных Разработка мероприятий по внедрению новых продуктов и услу Работа с кассой, инкассации Обеспечение внедрение бизнес процессов Проведение ревизий магазина Попал в ТОП3 самых результативных директоров магазина за 2017г. (при более чем 3000 магазинов) Победитель нескольких мотивационных программ компании (путешествия по РФ). Многие подчиненные «выращены» до руководителей торговых точек.
    • Сентябрь 2010 – июль 2014
    • 3 года и 11 месяцев

    Педагог-организатор

    ЦДТ«ДЕБЮТ

    Обязанности и достижения:

    Организация, проведение репетиций хорового коллектива. Работа с коллективом до 40 человек. Организация и выступление с хоровым коллективом на концертах, конкурсах. Сопровождение гастролей. Работа с индивидуальными учениками. Работа концертмейстером. Победы на всероссийских и международных конкурсах

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Целеустремлённый, амбициозный, энергичный. Люблю все новое, активно принимаю амбициозные вызовы в работе) В свободное время люблю охоту, рыбалку и природу, играю в шахматы. Люблю путешествовать.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналАдминистративная работа, секретариат, АХОРуководитель департамента



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob