Москва
Резюме № 55312346
Обновлено 7 ноября 2024
Превью фото соискателя

Руководитель направления Кадровая Безопасность

Был больше месяца назад
265 000 ₽
53 года (родился 23 июля 1972)
Москва
Первомайская
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Будут доступны после открытия
Профессиональные навыки
  • Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 19 лет и 5 месяцев

    • Ноябрь 2017 – февраль 2024
    • 6 лет и 4 месяца

    Руководитель направления службы внутренней безопасности

    АО "Русь - Ойл" (несколько юр. лиц), Москва
    Управляющая компания группы, холдинга, штаб-квартира, Транспортировка, хранение нефти, Добыча нефти, Переработка газа, Добыча газа

    Обязанности и достижения:

    Изучал персонал при приёме на работу и в процессе его трудовой деятельности. Организовывал и лично участвовал в проведении психологических обследований, исследований работников с использованием полиграфа при трудоустройстве, проведении плановых проверок и служебных расследований. Изучал морально-психологический климат и стиль управления в подразделениях компании. Готовил рекомендации и предложения руководству по эффективному использованию персонала на основе результатов изучения индивидуальных личностных качеств и психологических особенностей. Осуществлял профилактическую работу по предупреждению нештатных ситуаций и чрезвычайных происшествий по вине работников, имиджевых и иных рисков, связанных с человеческим фактором. Занимался подготовкой нормативно-правовой базы по направлению своей деятельности, вёл плановую, контрольно-отчётную работу и соответствующую ей документацию. Организовывал мероприятия по защите персональных данных персонала, внутренней безопасности и антитеррористической направленности на вверенных объектах в соответствии с действующим законодательством РФ. Сократил время обработки входящей оперативной информации. Внедрил новую методику работы с учётными данными и отчетными сведениями.
    • Январь 2014 – ноябрь 2017
    • 3 года и 11 месяцев

    Заместитель начальника управления внутренних расследований Департамента внутренней безопасности

    БАНК (Топ 30), Москва
    Страхование, перестрахование, Лизинговые компании, Финансово-кредитное посредничество (биржа, брокерская деятельность, выпуск и обслуживание карт, оценка рисков, обменные пункты, агентства по кредитованию, инкассация, ломбард, платежные системы), Управляющая, инвестиционная компания (управление активами), Банк

    Обязанности и достижения:

    Проводил психологический и психофизиологический отбор кандидатов на работу в Банк. Изучал поведение персонала на рабочих местах и в быту, анализировал оперативную информацию, проводил внутренние расследования с применением детектора лжи, осуществлял мониторнг и сопровождение работников Банка, включённых в группы риска. Работал с сотрудниками, зачисленными в резерв кадров для выдвижения на руководящие должности. Готовил рекомендации руководству Банка по эффективному управлению службами и подразделениями. Осуществлял психологическое консультирование персонала и многое другое. Установил 509 лиц с компрометирующими материалами, из них 281 не допущено к трудоустройству в Банк. Выявил при приёме в Банк более 180 соискателей с неблагоприятными психологическими особенностями. Сформировал нормативную и методологическую базу документов, регламентирующих деятельность. Разработал специализированные базы данных персонала, психологические портреты. Создал в Банке систему профессионально-психологического отбора и многое другое.
    • Июнь 2011 – ноябрь 2013
    • 2 года и 6 месяцев

    Руководитель службы безопасности

    Холдинг "Настроение" (несколько юр. лиц), Москва
    Складские услуги, Розничная сеть (электроника, бытовая техника), Интернет-магазин, Вендинг (торговля через автоматы), Розничная сеть (книги, игрушки, подарки, часы и прочее)

    Обязанности и достижения:

    Широкий спектр выполняемых задач. Снизил среднегодовой показатель экономических потерь в розничной торговле до 0,14% от оборота. Обеспечил физическую защиту руководства компании.
    • Сентябрь 2004 – июнь 2011
    • 6 лет и 10 месяцев

    Начальник отделения организации психологической работы

    Правоохранительные органы, Красноярск
    Государственные организации

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

1993 - 1997, служба в Вооруженных силах РФ на командных офицерских должностях. 1998 – 2004, служба в правоохранительных органах на офицерских должностях. Последовательно занимал должности психолога, старшего психолога, заместителя начальника отделения кадров. С 2007 по 2010 по предложению руководства регионального управления ФСБ России руководил группой ведения переговоров в составе АОШ по проведению КТО на территории субъекта РФ. Член Ассоциации организаций и ветеранов «Группы Вымпел» с 2017 года. Без вредных привычек. Гибкость и системность мышления, самокритичность, склонность к перфекционизму. Профессиональное владение навыками деловой переписки и корпоративного этикета. Широкий круг компетенций, оперативная обучаемость и лояльность организации. Дополнительно: соискание должности - pуководителя отдела в структуре внутренней безопасности Банка, нефтегазовой компании, госкорпорации; - начальника отдела профессионально-психологического отбора персонала; - руководителя психологической службы организации, учреждения, предприятия (приоритет - госкорпорация); - руководителя службы полиграфа (детекции лжи) в структуре подразделений безопасности, персонала; - руководителя подразделения по работе с кадрами; - заместителя/советника руководителя по особым поручениям; - управляющего делами/ассистента руководителя (приоритет - органы государственного управления; - куратора службы психологического отбора кандидатов в зону СВО (при органе исполнительной власти). Подбор персонала, Корпоративная культура, Оценка персонала, Кадровая стратегия, Кадровая политика, Кадровое делопроизводство, Управление командой, Обучение персонала, Организаторские навыки, Формирование планов по подбору персонала, Должностные инструкции, Руководство коллективом, Автоматизация процессов управления персоналом, Разработка регламентов, Разработка локальных нормативных актов, Управление системой кадрового резерва, Подбор сотрудников, Разработка инструкций, Контроль исполнения решений, Организационные навыки, Кадровый менеджмент, Организация мероприятий, Системный подход, разработка нормативных документов, Управление сотрудниками в регионах, Кадровое планирование, Внутренние коммуникации, Мотивация персонала, Обучение и развитие

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналКадры, управление персоналомРуководитель направления

Смотрите также резюме

Поиск работы
Поиск сотрудников
Производственный календарь

Приложение

qrОтсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!

Соискателям

Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентств

Работодателям

Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюме

Партнерам

Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программа

SuperJob

О компанииКонтактыSuperJob.techНовости сервисаРабота в SuperJobИсследованияЗарплатомерПрофориентацияКалькуляторыКарта сайта

Документы

База данных SuperJobРекламный кабинетАгрегатор образовательных курсовИные документы
Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob