Обязанности и достижения:
Опыт работы
Директор филиал ГУ-СРО ФСС РФ
март 2012-октябрь 2015
Должностные обязанности:
- обеспечивать эффективную деятельность филиала, организацию
административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности филиала;
- обеспечивать планирование деятельности филиала;
- обеспечивать целевое и эффективное использование средств обязательного социального страхования, средств, выделяемых Фонду из федеральною бюджета на осуществление функции социальной защиты населения, а также имущества, переданного отделению Фонда в оперативное управление в установленном порядке и используемое филиалом в соответственных целях;
- обеспечивать достоверный бухгалтерский учет и отчетность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и нормативными актами Фонда;
- обеспечивать работникам филиала безопасные условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, а также социальные гарантии в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации:
- создавать и соблюдать условия, обеспечивающие деятельность работников филиала в соответствии с трудовым законодательством, соглашениями;
- требовать соблюдения работниками филиала правил внутреннего трудового распорядка:
- обеспечивать своевременную выплату заработной платы, надбавок, пособий и иных выплат работникам филиала в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами:
- обеспечивать выполнение требований законодательства Российской Федерации по гражданской обороне и мобилизационной подготовке;
- соблюдать требования по защите работников и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера:
- обеспечивать соблюдение законодательства Российской Федерации при
выполнение финансово-хозяйственных операций, в том числе по своевременной и в полном объеме уплате всех установленных законодательством Российской Федерации налогов и сборов, а также предоставление отчетности в порядке и сроки, которые
установлены законодательством Российской Федерации и нормативными актами Фонда:
- соблюдать обязательства, связанные с допуском к государственной тайне;
- представлять Работодателю проекты планов деятельности филиала и отчеты об своевременном исполнении этих планов;
- -своевременно информировать Работодателя о начале проведения проверок
деятельности филиала контрольными и правоохранительными органами и об их результатах, о случаях привлечения работников к административной и уголовной ответственности, связанных с их работой в филиале, а также незамедлительно сообщать о случаях возникновения в филиале ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью работников;
-
-своевременно устранять выявленные по результатам проведенных в филиале проверок (ревизий) нарушения и недостатки;
- обеспечить выполнение ключевых показателей эффективности деятельности филиала, включенных в приложение к настоящему соглашению, в части, касающейся:
- коэффициента полноты сбора страховых взносов в части поступления страховых взносов по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
- коэффициента полноты сбора страховых взносов в части поступления страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессион&чьиых заболеваний:
- возмещения страхователям произведенных ими расходов за отчетный период по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
- снижения уровня задолженности Фонда перед страхователями по обязательному социальном) страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- соотношения неиспользованных доведенных лимитов бюджетных обязательств к кассовым расходам по итогам финансового года;
- оплаты лечения застрахованных лиц непосредственно после произошедшего тяжелого несчастного случая на производстве за счет средств Фонда.
- участия представителей филиала в расследовании тяжелых и смертельных несчастных случаев на производстве;
- установленного процента охвата проверками листков нетрудоспособности в медицинских организациях:
- соотношение неиспользованных бюджетных ассигнований, доведенных филиалу на обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации и отдельных категорий граждан из числа ветеранов протезами (кроме зубных протезов), протезно-ортопедическими изделиями, а также предоставление гражданам, имеющим право на получение государственной услуги по предоставлению при наличии медицинских показаний