Обязанности и достижения:
Участие в разработке стратегии продаж организации.
Проведение еженедельных совещаний с постановкой задач руководителям подчиненных подразделений и распределением задач и обязанностей между отделами.
Корректирование плана продаж компании.
Координация управления персоналом в отделе продаж, участие в подборе сотрудников.
Анализ информации, поступающей от отделов организации и других источников.
Анализ продаж
Разработка и реализация рекламные акции, включая различные выставки-продажи, ярмарки и другие мероприятия.