Резюме № 42510278
Обновлено 12 декабря
Обновлено 12 декабря
Руководитель цифровой трансформации
Online43 года (родился 01 апреля 1982), cостоит в браке, есть дети
Санкт-Петербург, готов к переезду: Москва
Занятость
полная занятость
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Профессиональные навыки
- Анализ эффективности
- Управление проектами
- Ориентация на результат, Целеустремленность. Работа с большим объемом информации. Стрессовые ситуаци
- Управление персоналом
- Работа в команде
- Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 23 года и 6 месяцев
- Сентябрь 2023 – работает сейчас
- 2 года и 4 месяца
Директор департамента цифровой трансформации
АО "Газстройпром", Санкт-ПетербургПромышленное строительство нефте-газовой отраслиОбязанности и достижения:
Обязанности: - определение приоритетов и методик цифровой трансформации Общества - разработка и защита проектов по цифровой трансформации, через призму экономических эффектов для компании - формирование внутренней и внешних команд по разработке и развитию информационных систем Общества - внедрение подхода по оказанию внутренних ИТ услуг через SLA (связь, доступность сервисов, тех. поддержка и т. д.) - управление программой поддержания и развития ИТ инфраструктуры и информационных систем (бюджет 3+ млрд.руб.) Достижения: - создание структурного подразделения с нуля, подбор и создание команды по цифровой трансформации по всем видам деятельности компании, создание методик оценки и управления проектами цифровой трансформации - внедрена система контроля выполнения ежесменных наряд-заданий СМР, с автоматическим расчетом выработки бригад и персонала, причинами простоя, точностью планирования в разрезе видов строительно-монтажных работ (2500+ основных рабочих на объект строительства), система внедрена на 5 объектах - внедрен комплекс систем по контролю эффективности использования техники (КТГ, КИП, КИРВ и т. д.) более 9000 единиц. - создана система аналитической отчетности по ключевым метрикам Общества и бизнес направлений на базе собственного КХД - внедрена система контроля использования основных средств строительных городков (ДГУ, жилые вагоны, общежития и т. д.), учет СИЗ с привязкой к антропометрическим данным, видам работ и т. д. - в общей сложности в год реализуется 40+ цифровых проектов по оптимизации бизнес процессов компании- Май 2021 – сентябрь 2023
- 2 года и 5 месяцев
Заместитель директора по автоматизации, руководитель программы цифровой трансформации
Уральская горно-металлургическая компания (Учалинский ГОК)Добыча и обогащение полиметаллических рудОбязанности и достижения:
Обязанности: - Обеспечение развития и работоспособности производственных АСУТП и ИТ систем предприятия; - Анализ деятельности предприятия с целью определения применимости технологий и цифровых решений, позволяющих получить операционные и экономические эффекты от их внедрения; - Подготовка и защита программы цифровой трансформации на всех филиалах; - Формирование, контроль и управление бюджетом программы цифровой трансформации; - Управление портфелем проектов в рамках программы цифровой трансформации; - Взаимодействие с управляющей компанией для обмена опытом и координации программы цифровой трансформации; - Защиту фактических эффектов по результатам реализации программы проектов; - Подготовку аналитических заключений и отчетности по реализуемым цифровым инициативам и проектам; - Расширение предметной экспертизы в области цифровых технологий. Достижения: Сформирован портфель проектов с ожидаемым экономическим эффектом 800 млн./год с 2025 года. Внедрены и успешно функционируют следующие проекты: (моделирование и планирование отработки месторождений на базе блочных моделей micromine, диспетчеризация горно-транспортного оборудования на подземном руднике, система помощи проходческого бурения на месторождении, внедрена система оценки эффективности загрузки кузовов самосвалов на руднике, внедрен цифровой советчик флотации на обогатительной фабрике. Подтвержденный экономический эффект от внедренных проектов с 2-ого полугодия 2022 до н. в. составляет более 250 млн. руб.- Июнь 2018 – декабрь 2020
- 2 года и 7 месяцев
Директор
ООО "Енисейзолотоавтоматика", КрасноярскПроектирование, системная интеграция, автоматизации технологических процессов предприятия, строительно-монтажные работы, пуско-наладочные работы, разработка и изготовление электротехнического оборудованияОбязанности и достижения:
Стратегическое планирование и развитие новых/текущих направлений деятельности компании. Выполнение финансовых показателей, установленных акционерами. Формирование системы планирования, контроля и учета производственных, финансовых и трудовых ресурсов. Компания в качестве EPC контрактора выполнила работы в части ТХ, НЭС, ЭМ, АТХ (нижний и верхний уровни), СС на объектах: Покровский автоклавный комплекс (ГК Петропавловск), ЗИФ месторождение Штурмовское (Сусуман золото), ЗИФ Наседкино (Мангазея золото), Тайшетский алюминиевый завод (РУСАЛ). Общий объем выполненных работ более 1,5 млрд. руб. Выручка компании увеличилась в 4 раза со 120 млн.руб. до 500 млн. руб. Численность персонала выросла со 100 до 230 сотрудников. За 6 месяцев было сформировано новое направление строительно-монтажных работ, которое приносит 30% валовой выручки организации. Обновлена инфраструктура предприятия для выпуска оптимизированного портфеля электротехнического оборудования (щитовое силовое и АСУТП оборудование, КТП различного номинала), объем выпускаемой продукции за 2 года увеличился в 2,5 раза до 60 млн.руб. Создана ИТ инфраструктура предприятия с доступностью информации 24/7 и внедрением новых комплексов проектирования на базе eplan и revit. Сформированы устойчивые бизнес процессы по взаимодействию между производственными подразделениями предприятия. Создана системы финансового учета в разрезе исполнения договоров. Сформирована нормативно-правовая база внутренних регламентирующих документов.- Май 2015 – май 2018
- 3 года и 1 месяц
Директор по развитию
АО КБ "Искра", КрасноярскТелекоммуникации, спутниковая связь. Информационные технологии, системная интеграция, интернет. Проектирование, промышленное строительство, эксплуатация инженерных систем, разработка и изготовление оборудования связи.Обязанности и достижения:
Обязанности: развитие новых направлений деятельности группы компаний Искра, повышение эффективности текущих бизнес направлений группы компаний (Связь, IT, облачные технологии, разработка и производство оборудования, строительство и проектирование) Функции: Стратегическое планирование и развитие новых/текущих направлений деятельности, создание систем планирования и контроля деятельности, организация финансово-хозяйственной деятельности, планирование потребности в персонале и оборудовании IT: Произведена стандартизация и унификация IT систем предприятий ГК Искра (более 1000 чел.), Внедрены единые стандарты оказания IT услуг при сокращении бюджетов на 30%. На 57% уменьшено количество инцидентов по неработоспособности IT инфраструктуры. Проведена оптимизация текущего и подбор нового персонала (15 человек). Облачные технологии: Направление в течении 9 месяцев начало приносить прибыль впервые за прошедшие 4 года. Проведена оптимизация текущего и подбор нового персонала. Разработана новая линейка продуктов. Разработка и производство: Направления вышли на самоокупаемость впервые за 5 лет при сокращении бюджетов на ФОТ и производство на 40%. Проведена оптимизация текущего и подбор нового персонала (20 чел.). Разработана новая продуктовая линейка изделий, разработана и внедрена новая система продаж Строительство: Создана система планирования, контроля и учета выполнения СМР в рамках портфеля проектов на 6,1 млрд. руб., с численностью сотрудников более 500 чел. Создана IT система управления территориально распределенными проектами, сформированы службы ПТО и СДО численностью более 30 человек, сформирована служба руководителей проектов (6 руководителей), разработаны и внедрены регламенты работы служб снабжения, ПТО, СДО, планово-экономического отдела, управления автотранспортом.- Октябрь 2011 – август 2015
- 3 года и 11 месяцев
Генеральный директор
ОАО «Агентство развития инновационной деятельности Красноярского края», КрасноярскГосударственные услуги по поддержке и развитию технологического предпринимательства в Красноярском краеОбязанности и достижения:
Обязанности: Создание и развитие институтов поддержки технологического предпринимательства в Крае, разработка и поддержка инновационных проектов на территории Края Функции: Разработка концепций + ТЭО проектов инфраструктуры поддержки и инновационных проектов, привлечение средств для реализации проектов, сопровождение проектов, финансовое и организационное сопровождение работ по проектированию (ПД, РД) и СМР На реализацию инфраструктурных и инновационных проектов в Крае было привлечено более 1 млрд. руб. Созданы и функционируют 3 технологических центра с производственными линиями стоимостью более 500 млн. руб.- Август 2009 – сентябрь 2011
- 2 года и 2 месяца
Директор исследовательского центра металлургических технологий и сертификации
ОАО «Сибцветметниипроект», КрасноярскПроектирование горно-добывающих предприятийОбязанности и достижения:
Обязанности: организация научных исследований по профилю Общества, разработка технологических регламентов обогащения, включая схему цепи аппаратов. Функции: укрепление и расширение связей с промышленными предприятиями, привлечение заказов по НИР, определение научно-технической политики и направлений научно-технического развития ИЦ, определение путей реконструкции и научно-технического перевооружения ИЦ ИЦ вышел на полную самоокупаемость, разработаны тех. регламенты Озерного ГОКа и Кызыл-Таштыгского ГОКа.- Июнь 2005 – июль 2009
- 4 года и 2 месяца
Директор департамента системной интеграции
ООО НПК "Геосервис", КрасноярскИнформационные технологии, системная интеграция, интернетСистемная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтингОбязанности и достижения:
Управления проектами с этапов формирования ТЗ с заказчиком до сдачи объектов под ключ, включая обучение персонала заказчика. Были реализованы комплексные IT проекты с РЦУКС МЧС Росси, Сибирским федеральным университетом, ведущими девелоперскими компаниями Края (Монолит холдинг, стройтехника и т. д.)- Ноябрь 2001 – январь 2005
- 3 года и 3 месяца
Инженер-программист
Красноярский государственный университет, КрасноярскОбразованиеОбязанности и достижения:
Сопровождение ИТ инфраструктуры университета
Образование
- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2010
- Кандидат наук
- Дневная/Очная
- 2007
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2004
Факультет: ФизическийСпециальность: Физика
Обо мне
Дополнительные сведения:
Стратегическое мышление
Организаторские навыки
Работа в команде
Аналитическое мышление
Ориентация на результат
Стратегический менеджмент
Business Planning
Ведение переговоров
Управление проектами
Управление персоналом
Иностранные языки
- Английский язык — технический
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob