Обязанности и достижения:
1) Мероприятия по оптиматизации работы хоз. службы:
а) составление технических карт уборки помещений (5300м2);
б) составление графика работы уборщиков (11 человек) и дворников (3 человека) поминутно;
в) приведение количества прибираемых человеком площадей к нормативам уборки по ГОСТу.
2) контроль за качеством выполняемых работ и соблюдением техкарт.
3) подбор оптимальных (соотношение цены и качества) моющих и расходных материалов.
4) анализ новинок на рынке клининговых услуг.
5) подбор и обучение персонала.6) введение новых технологий уборки:
а) замена ручной уборки на машинную (покупка машин НИЛФИСК 430 для средних площадей и ТАПИСЕТ 370 для малых площадей;
б) внедрение системы уборки СВЕП от фирмы ВИЛЕДА (пока только для санузлов и офисных помещений);
6) заключение договоров на обслуживание офисных помещений арендаторов, расположенных на территории ТК.
7) заключение договоров со Спецавтобазой, ДЭУ, Экопроэктом (разработан и утверждён план в Ростехнадзоре по утилизации отходов)
8) обеспечение техслужбы, офиса управляющей компании, службы режима ТМЦ, водой, канцтоварами;
9) координация работы техслужбы по обслуживанию помещений и прилегающей территории ТК;
10) в весенне-летний период озеленение прилегающей территории;
11) уход за комнатными растениями ТК;
12) подготовка к праздникам: дни рождения сотрудников, памятные даты, украшение входных групп, когда совместно с техслужбой, когда с привлечением дизайнеров, поздравления директоров фирм арендаторов.