Обязанности и достижения:
- Участие в мероприятиях, направленных на увеличение продаж (обучение персонала, мотивация персонала);
- Управление административно-хозяйственной деятельностью аптечного учреждения;
- Обеспечение фармацевтического порядка
- Контроль работы и соблюдения внутренних регламентов работниками;
- Заказ, прием товара;
- Контроль ТМЗ, ведение отчетности;
- Координация проведения рекламных акций.